2026年第一季度意识形态工作情况报告.docx

秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com2026 年第一季度意识形态工作情况报告2026 年第一季度,我单位坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻党的二十届四中全会精神,全面落实党中央关于意识形态工作的决策部署,牢牢掌握意识形态工作领导权和主动权。在上级党委的坚强领导下,全体干部职工思想统一、步调一致,主流思想舆论阵地持续巩固,意识形态领域总体保持平稳可控、向上向好的态势,为全年工作开好局、起好步提供了坚强的思想保证和强大的精神力量。一、基本情况(一)理论武装持续深化,思想根基不断夯实始终把学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务,推动理论学习往深里走、往实里走、往心里走。一是发挥“头雁效应”党委理论学习中心组率先垂范,围绕“新质生产力与高质量发展”“文化自信与意识形态安全”等专题开展集中学习研讨 5 次,深刻领会党的二十届四中全会精神实质和实践要求,带动全体党员干部自觉用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作。二是实现全员覆盖各党支部依托“三会一课”、主题党日等载体,组织专题学习 90 余场次,开展“读原著、学原文、悟原理”读书分享活动,严格落实学习教育要求,确保学习教育不漏秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com一人、不走过场、取得实效。三是注重学用转化将理论学习与解决实际问题紧密结合,在“优化营商环境专项行动”中,党员干部运用新发展理念提出 12 条创新举措,有效破解了办事流程繁琐、信息壁垒等群众急难愁盼问题,真正把学习成果转化为推动工作高质量发展的实际成效。(二)正面宣传精准发力,主流舆论持续壮大紧扣中心工作,创新宣传方式,讲好发展故事,凝聚奋进力量,着力提升宣传工作的针对性和实效性。一是主题宣传有声有色策划推出“奋进 2026·我们在行动”系列报道,聚焦重点项目建设、惠民实事办理等中心工作,通过图文、短视频等群众喜闻乐见的形式发布信息 70 余条,其中多篇报道被省级以上主流媒体转载,全网阅读量超 150 万次,有效提升了单位的公信力和社会影响力。二是典型引领深入人心深入挖掘基层一线先进事迹,推出“身边的榜样”专栏,生动讲述普通职工在平凡岗位上的坚守与奉献。制作的微视频《初心》在内部平台播放量超 10 万次,引发强烈共鸣,有效激发了干部职工干事创业的责任感和使命感。三是舆论引导及时有效针对社会关注的民生热点问题,严格按照程序第一时间通过官方渠道发布权威信息,组织专业人员解读政策,秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com及时回应群众关切,牢牢掌握舆论引导主动权,营造了良好的舆论环境。(三)阵地管理从严从实,安全防线更加牢固坚持守土有责、守土负责、守土尽责,全面加强各类意识形态阵地管理,坚决守住意识形态安全底线。一是网络阵地管控到位严格落实网络意识形态工作责任制,对官方网站、微信公众号等平台实行“三审三校”制度,一季度累计发布信息 300 余条,未发生任何内容安全问题。同时,加强干部职工网络行为教育引导,开展网络安全专题培训 2 次,提升干部职工网络安全意识和防范能力。二是内部阵地把关严格严格加强对报告会、研讨会、讲座等活动的审批管理,规范审批流程,一季度审批各类内部活动 18 场,均确保主题鲜明、导向正确、内容合规。三是责任链条压紧压实年初与各处室、下属单位签订《2026 年度意识形态工作责任书》,将意识形态工作纳入年度考核和干部考察重要内容,健全完善党委统一领导、党政齐抓共管、部门协同落实的工作格局,推动意识形态工作各项任务落地见效。二、当前意识形态领域存在的主要薄弱环节和风险点在肯定成绩的同时,我们也清醒认识到,意识形态领域仍面临不少风险挑战,一些深层次问题尚未根本解决,秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com需高度重视、切实加以整改。一是错误思潮渗透风险依然存在随着互联网新技术新应用快速发展,一些错误观点、有害信息通过社交圈层、短视频平台等隐蔽渠道传播,对部分青年干部职工的思想观念产生潜在影响。个别人员在非正式场合对政策进行片面解读,反映出主流话语在某些群体...

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