区委班子2025年度民主生活会对照检查材料).docx

秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comXX 区委班子 2025 年度民主生活会对照检查材料根据中央、省委和市委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部署和要求,中共 XX 市 XX 区委班子紧扣会议主题,在会前进行了周密扎实的准备工作。班子全体成员坚持集体学习与个人自学相结合,深入研读了党的二十大报告、党的二十届四中全会精神、习近平总书记关于党的建设的重要思想和关于严肃党内政治生活的重要论述,重温了党章、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》等党内法规,并专题学习了中央八项规定及其实施细则精神。通过设立意见箱、召开座谈会、深入基层走访、开展“一对一”和“一对多”谈心谈话等多种形式,广泛征求了全区各级党组织、党员干部、“两代表一委员”和基层群众的意见建议。在此基础上,班子成员严格对照本次民主生活会明确的“五个带头”要求,结合反面典型案例深刻反思,把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去,认真查摆问题,深入剖析根源,明确整改方向。现将区委班子对照检查情况报告如下:一、存在的主要问题区委班子始终坚持把党的政治建设摆在首位,团结带领全区干部群众攻坚克难、砥砺奋进,各项事业取得了新进展。但对照更高标准、更严要求,特别是对照党的二十届四中全会关秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com于健全全面从严治党体系、推进党的自我革命的新部署,对照深入贯彻中央八项规定精神学习教育中“查深查实”的要求,班子在思想、政治、作风、能力、廉洁等方面仍存在一些不容忽视的差距和不足。(一)在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面班子始终将深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”作为最高政治原则和根本政治规矩,但在将政治忠诚和政治能力全面、精准、有效地转化为推动区域发展的实际效能上,还存在一定差距。一是理论武装“转化运用”不够贯通。对习近平新时代中国特色社会主义思想的整体性、系统性研究有待加强,有时满足于“读过了”“学过了”,但在“弄通”“做实”上功夫下得还不够深。例如,在谋划区域“十五五”发展蓝图时,虽然系统学习了关于发展新质生产力的重要论述,但在如何将其与我区传统产业基础、资源禀赋和人才结构紧密结合,探索出一条具有 XX 特色、可持续的转型升级路径上,思路还不够开阔,举措还不够具体,存在一定的“学用脱节”现象。理论学习成果未能完全转化为破解复杂发展难题的“金钥匙”。二是政治“三力”锤炼有待加强。班子成员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力整体是强的,但在面对错综复杂的经济社会形势时,从政治高度观察、分析和处理问题的敏锐性、前瞻性有时不足。例如,在推进一些重大招商引资项目时,有秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com时更关注投资额、税收等经济指标,对项目可能带来的产业链供应链安全风险、生态环境长期影响等政治和社会效应,进行前置性风险评估和综合研判不够充分,战略定力有待进一步锤炼。三是贯彻落实决策部署存在“温差”。对党中央的重大决策部署和省委、市委的工作要求,能够做到第一时间传达学习、部署落实,但在推动政策精准落地、直达基层的“最后一公里”上,有时存在“上热中温下冷”的现象。满足于“开会发文部署了”,但在跟踪问效、穿透式督导上韧劲不足。例如,在推动党的二十届四中全会精神关于“健全现代基层治理体系”的部署时,出台了一系列文件,但在督促街道、社区层面结合实际创新治理模式、解决“数据壁垒”“权责不清”等深层梗阻问题上,持续发力不够,导致部分改革举措的效能未能完全释放。四是党内政治生活“熔炉”作用发挥不充分。班子能够执行民主集中制,但有时在会议讨论前,思想沟通和意见酝酿不够充分;在开展批评与自我批评时,“辣味”不足,有时碍于情面,对问题点得不透、戳得不痛,未能真正达到“红脸出汗、排毒治病”的效果。落实双重组织生活制度有时存在“事务化”倾向,以普通党员身份与支部同志深入思想交流不够。(二)在带头固本培元、增强党性方面班子高度重视党性锻炼,坚持用党的创新理论凝心铸魂,秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com但...

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