秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com关于对 xx 银行基层*支部 dj 工作专项督查情况的通报各分行*委、总行机关*委、各直属*支部：为深入贯彻落实新时代*的建设总要求和新时代*的组织路线，推动全面从严治*向基层延伸，全面提升基层 dj 工作质量，根据年度工作部署，总行*委办公室（*委组织部）会同相关部门，于 xx 月 xx 日至 xx 月 xx 日，采取听取汇报、查阅资料、个别谈话、现场察看等方式，对 30 个基层*支部（涵盖[一级分行机关支部、二级分行支部、一线网点支部等]）202x 年以来的 dj 工作情况进行了专项督查。现将督查情况通报如下：一、主要工作成效从督查总体情况看，大多数被督查*支部能够坚持以*的科学理论武装头脑，认真学习领会*中央重大决策部署及上级*委工作要求，紧紧围绕全行中心工作，不断加强自身建设，dj 工作取得了一定成效，为业务健康发展提供了初步的政治和组织保障。（一）政治建设得到初步加强。多数支部能够组织*员深入学习*的创新理论，特别是关于经济金融工作的重要论述，引导*员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。能够自觉同*中央决策部署和总分行*委工作要求对标对表，确保业务发展的正确政治方向。大部分支部能够严格执行重大事项请示报告制度。（二）思想根基有所巩固。各支部普遍制定了年度学习计划，依托“三会一课”、主题*日等载体，组织*员学习*章*规、系列重要讲话精神。部分支部能够结合金融行秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com业特点和*员思想实际，开展形式多样的学习教育活动，如参观红色教育基地、开展警示教育、举办知识竞赛等，努力提升学习的吸引力和实效性。意识形态工作责任制在多数支部得到初步落实。（三）组织基础逐步夯实。各支部基本组织健全，按期换届情况总体规范。支部书记“一岗双责”意识普遍有所提升。*员发展、教育、管理工作的规范性有所提高，*费收缴、使用和管理基本符合规定。“三会一课”制度在形式上得到执行，会议记录趋于规范。部分支部在创建特色 dj 品牌、推动 dj 与业务融合方面进行了积极探索。（四）作风纪律建设持续推进。各支部能够组织学习中央八项规定及其实施细则精神，学习 dj 处分条例等法规开展经常性廉政谈话提醒。注重加强内控合规和风险防范教育，引导*员员工筑牢拒腐防变的思想道德防线。大部分支部能够关注员工思想动态，努力营造风清气正的工作氛围。（五）服务发展作用初步显现。多数支部能够认识到dj 工作服务经营发展的重要性，努力将 dj 工作融入业务拓展、风险管理、客户服务、队伍建设等环节。一些支部通过设立“*员责任区”、“*员示范岗”，组织“攻坚克难”突击队等方式，在推动重点业务、解决难点问题中发挥*员的先锋模范作用。二、存在的主要问题与不足在肯定成绩的同时，督查也发现各支部 dj 工作存在一些不容忽视的共性问题和个性短板，与新时代*的建设高质量发展要求相比，仍有较大提升空间。（一）政治建设的深度和自觉性有待提升。一是理论武装“温差”存在。部分支部对*的创新理论学习停留在读文件、念报纸层面，联系金融实际、岗位职责、思想动态进行深入研讨不足，学用结合不紧密，未能完全将学习成果转化为推动工作的强大动力和有效举措。秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com个别*员对基本理论、基本方略掌握不全面、不准确。二是政治能力锤炼不足。部分支部在引导*员从政治高度观察、分析和处理业务问题方面做得不够，对金融工作的政治性、人民性认识不够深刻，防范化解金融风险的政治责任感有待加强。在复杂严峻的经济金融形势面前，部分*员的政治判断力、政治领悟力、政治执行力仍需锤炼。三是贯彻落实“最后一公里”有堵点。对上级*委的一些决策部署，存在以会议落实会议、以文件落实文件的现象，结合支部实际制定具体落实措施不够精准有力，跟踪问效机制不健全，导致政策效果在基层打折扣。（二）思想引领的针对性和实效性有待增强。一是学习形式方法单一。集中学习多、个人自学引导少；理论学习多、实践体验少；“填鸭式”灌输多、“互...