秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com2025 年区委书记抓基层 dj 工作述职报告2025 年，本人坚持以**************思想为指导，深入学习贯彻*的二十大和二十届三中、四中全会精神，全面贯彻落实新时代*的建设总要求和新时代*的组织路线，坚决扛起“第一责任人”职责，聚焦主责主业，强化使命担当，团结带领全区各级*组织扎实推动基层 dj 高质量发展，切实把*的政治优势、组织优势转化为治理效能和发展动能。一年来，始终以提升组织力为重点，突出政治功能，统筹推进农村、城市、机关、“两新”组织等各领域 dj 工作，基层*组织战斗堡垒作用和*员先锋模范作用得到有效发挥，为全区经济社会高质量发展提供了坚强组织保障。一、坚持政治统领，把牢基层 dj 正确方向始终把*的政治建设摆在首位，引导全区上下深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。一是强化理论武装。严格落实“第一议题”制度，全年主持召开区委常委会专题学习*的创新理论 32 次，带头讲*课 4 次，组织开展区委理论学习中心组集中学习 14 次，重点围绕******关于*的建设的重要思想、关于基层治理的重要论述进行深入研讨。推动全区各级*组织开展专题学习培训 680 余场次，实现*员干部轮训全覆盖。依托“学习强国”“干部网络学院”等平台，构建线上线下融合学习机制，推动*的创新理论入脑入心。二是严明政治纪律。严格执行重大事项请示报告制度，全年向市委请示报告重要工作 27 项，确保*中央决策部署和省委、市委工作要求在本区不折不扣落地落实。加强对“一把手”和领导班子的监督，组织召开民主生活会和组织生活会，严肃*内政治生活，不断增强*内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。三是压实政治责任。秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com年初制定《2025 年全区基层 dj 工作要点》，明确年度重点任务、责任分工和完成时限。与各街道（乡镇）*（工）委书记、区直单位*组（*委）书记签订 dj 责任书 96 份，层层传导压力。坚持每季度听取一次基层 dj 工作汇报，开展专项督查 4 轮，对落实不力的 3 个单位主要负责人进行约谈提醒，推动形成一级抓一级、层层抓落实的工作格局。二、夯实基层基础，全面提升*组织组织力聚焦基本队伍、基本阵地、基本制度、基本活动、基本保障“五个基本”，持续推进基层*组织标准化规范化建设。一是建强骨干队伍。圆满完成村（社区）“两委”换届“回头看”工作，对 12 名履职不力的村（社区）干部进行调整。实施“头雁培育工程”，举办村（社区）*组织书记培训班 3 期，培训 280 人次；选派 36 名优秀年轻干部到村任第一书记或 dj 指导员。加强*员队伍建设，全年发展*员 412 名，其中 35 岁以下占比达 68%，大专以上学历占比达 72%。开展*员冬训春训活动，组织“万名*员进*校”专题培训，累计参训*员达 2.3 万人次。二是规范组织运行。对照《中国共产*支部工作条例（试行）》要求，对全区876 个*支部开展全面排查整顿，建立问题台账并逐项整改销号。统一制作基层*组织工作记录本，规范“三会一课”、主题*日、民主评议*员等制度执行。推广“智慧 dj”平台应用，实现*组织关系转接、*费收缴、活动纪实等线上管理，提升 dj 工作信息化水平。三是强化阵地建设。投入财政资金 1800 万元，新建和改扩建村（社区）*群服务中心 43 个，全区村（社区）办公服务场所面积全部达到 300 平方米以上标准。推动*群服务中心功能集成化，设置便民服务大厅、新时代文明实践站、矛盾调解室等功能区域，打造集 dj、服务、治理于一体的综合平台。四是健全保障机制。全面落实村（社区）干部报酬待遇动态增长机制，2025 年村主职干部年均报酬达 xx 万元，社区工作者人均月收入达 xx 元，较上年分别增长 10%和 12%。村级组织运转经费和服务群秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com众专项经费分别提高至每年 xx 万元和 xx 万元，为基层干事创业提供有力支撑。三、聚焦重点难点，推动 dj 引领基层治理提质增效坚持 dj 引领基层治理，着力破解群众...