秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com一、基本情况东方苑社区总面积 1.07 平方公里，5789 户、1.06 万人（其中常住居民 8133 人），近年来，社区充分发挥堡垒聚合作用，整合辖区 14 家驻街单位、60 家民生服务机构、247 名在职*员和热心居民资源力量，建立共驻共建、“百姓物业”创建、养老育小、“五老”阵地等 6 项工作机制，在全市率先推行社区横向到边共建共治“大 dj”和纵向到底小区精准精细“微治理”组织体系，织密“dj、治理、服务”一张网。针对辖区在职*员人数多、政治素质高、主人翁意识强的优势，社区创新实行“支部吹号、*员报到，干群联心、共商共治”工作机制，成功打造了星火“集结号”dj 特色品牌，以**************思想和*的二十大精神为指导，紧紧围绕基层思想政治工作，通过强化思想引领、夯实宣讲队伍、用好宣传阵地等举措，构建起上下贯通、协同有力的 dj 引领城市基层治理服务新格局，推进社区思想政治工作奏响基层“最强音”。二、主要做法（一）制度规范 ，建好服务宣传“主阵地”。东方苑社区以学习宣传贯彻*的二十大精神为主线，健全社区日常学习制度，坚持每月一次社区集中学习，深入开展阅读学习。各小区*支部依托“三会一课”、主题*日等载体，通过简便易行、务实管用的方式组织全体*员学思践悟，让*的创新理论入脑入心。采取“线上+线下”“领学+自学”等方式确— 1 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com保所有*员“不缺课”“不漏学”。对流动*员、年老体弱*员通过邮寄、网上推送、视频连线、送学上门、结对帮学等方式组织学习。充分利用察哈尔抗日同盟军纪念馆、烈士陵园等红色教育资源，开展“沉浸式”的现场教学。把**************思想、*的二十大报告纳入每月主题*日学习活动中。大力开展宣传*的二十大精神宣讲活动，通过宣传栏、微信群、公众号等做好*的二十大精神的宣传，推动*的理论“飞入寻常百姓家”。积极建立“两委”干部为骨干、社区*员为主力、在职*员为有力补充的三支服务队伍，严格落实“三会一课”、民主评议*员等制度，加强*员教育管理经常化，并通过开展每月 15 日主题*日活动，依托*员积分制等载体，积极邀请辖区退休老干部宣讲*的二十大精神，统筹辖区*员在职*员*组织优势，开展周三义诊、周日冰雪运动、文艺演出、理论宣讲通过开展形式多样、丰富多彩的活动，真正让居民群众的组织生活“富起来”、服务民生“动起来”，进一步推动了社区*员主动认领岗位，自觉担任*支部书记、*小组长、楼栋长、邻里大管家等职务，有效增进了辖区*员干部同社区的情感联系。目前共开展学习贯彻*的各类宣讲 16 次，受众人数 1000 余人。突出正面引导，营造良好环境。社区充分利用各类网络媒体平台，积极推送正面信息并转发相关内容，扩大影响、提升效果。同时将线上引导和线下处置相结合，抓好社会热点问题引导，传播好声音、凝聚正能量，打造意识形态宣传“根据地”，扩大意识形态工作影— 2 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com响 力 、 引 导 力 。 在 日 常 工 作 中 ， 积 极 引 导 居 民 群 众 不 在liaoda199、微信、抖音、微博等网络平台发布、转发负面信息，坚持不信谣，不传谣，营造良好的网络意识形态环境，同时还邀请光荣在*50 年的老*员、退役军人开展先进人物事迹宣讲，分享感人故事，传播正能量。（二）选优配强，壮大服务群众“主力军”。社区以“凝聚*员、凝聚群众、凝聚社会”为目标，认真抓好*员志愿者队伍建设，充分发挥社区堡垒聚合、轴心驱动作用，充分发挥辖区居民*员多，特别是市直在职*员下沉人数多、政治意识强、业务素质高、覆盖单位广的优势，组织引导在职*员、驻街单位和辖区*员深度融入为民服务，组建以在职*员为骨干力量的社区“能人先锋队”，“菜单式”设置服务岗位，247名在职*员结合专业特长，主动认领*的政策宣传岗 40 个、社情民意收集岗 57 个、帮困助残服务岗 68 个、环境卫生保洁岗 46个、民事纠纷调解岗 21 个、文体娱乐实践岗 15 个。形成“支部吹号、*员报到，干群联心、共商共治”的大 dj 微治理...