秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com培训班讲稿：怎样整理基层党建资料前言基层党建资料是记录党建各项工作的重要载体，也是总结经验，创新工作的基础性材料。因此，党建资料管理工作具有重要意义。随着基层党建工作管理的日益严谨高效，对于能够体现资料整理的标准也愈加严格，而党建资料的规范整理，也能有效促进党建工作深入开展，详实的过程性资料的积累，为下一步工作的开展积累了经验，时间长了，就是一种文化，一种传承。那么，如何能将党建资料整理的细致规范，既符合上级部门检查的要求，又能符合党建工作的实际需要，体现自身特色呢？今天，结合工作实际，谈一下自己在长期的党建工作过程获取的一些心得。一、党建资料整理存在的问题基层党建工作过程中形成的大量文字、图片及音像资料，是基层党建工作的真实反映和历史记录。如何加强党建工作资料的规范化管理，杜绝党建资料造假，可以说至关重要。但在党建资料管理中存在着管理认识程度不够、管理秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com人员的业务素质偏低、档案资料整理不及时、管理设备设施差、管理人员的创新意识不强等问题。通过上次组织部安排的调研来看，基层党组织，尤其是党支部，在资料归整方面，存在不少的问题，比如有的党支部资料整理不到位，格式不统一，归类不科学、不合理，有的归档材料涂画严重，还有的把业务类材料“硬性融合”到党建材料中，混淆了党建与业务融合的概念。同时，还存在一个比较突出的现象，就是什么，有的党支部在迎检时，往往按照调研提纲的内容和顺序，重新整理一套资料，而且由于临时突击、东拼西凑，忙乎的手忙脚乱，结果在检查资料的时候，我们就感到杂乱无章，这也有，那也有，没有什么标准。这样做，不可避免造成重复工作、增加工作量。具体来说，存在的问题可以分为这么几个方面：1.党建资料管理的认知程度不够。一些基层党组织对党建资料管理工作重视程度不够，在实际工作中忽视了对资料管理的重要性，认为党建资料只是把党内工作过程记录下来就可以了，不需要整理，不注重关键时间节点材料（文档、照片）的存档，造成党建资料缺失，造成无法补救的后果。一些基层党组织普遍存在重业务，轻党建资料管理，对一些会议记录、资料，该归档的不能归档，资料残缺不秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com全现象较为严重，存在着“说起来重要，做起来次要，忙起来不要”等现象。2.党建资料管理人员的业务素质偏低。党建资料管理是一项复杂、细致、业务知识面广的工作，要求管理者业务素质要高、知识面要广。但有些基层党组织具体人员不是专业人员，很多人还都是兼职，没有进行过专门的知识培训。党建资料管理水平较差，有的同志对工作比较懈怠、散漫，工作积极性不高。3.党建资料整理不及时。基层党组织在党建工作中形成的文件材料，包括纸质文件、声像、光盘、照片、实物等不同载体，都要进行及时收集整理，确保党建资料达到完整、齐全、准确。但一些基层党组织在工作、会议中形成的材料不能及时收集，存在收集不齐全、整理不到位等现象，致使保存下来的资料不完整，导致在年终检查中缺这少那。资料的缺失、遗漏，对单位、对组织、对个人都是一种不可弥补的损失，没法去补。4.党建资料管理条件差。一些基层党组织党建资料安全防护措施不规范，室内防潮、防霉、防鼠等设施设备简陋，日常管理条件滞后，加之缺乏科学性管理，致使这些资料霉烂变质和损坏，失去了保存价值，查阅利用时无处可找。有的随手丢放，比如有的支部入党志愿书被茶水浸秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com透，皱皱巴巴。5.党内组织生活方面不规范。这个问题也会造成资料整理的缺漏，比如有的党支部存在以学习代替会议现象，支委会、党员大会整个议程都是安排学习相关政策文件、讲话精神或者观看电教远教片的形式，“三会一课”记录不规范，简单写出几条议程，缺少发表意见等记录，没有充分发挥支委会、党员大会相应职能，这样的资料即便是有，严格来说，是没有什么意义的。还有的比如，组织生活会和民主评议党员，程序不规范，程序上偷工减料，未严格执行组织生活会制度，规定动作不到位，没有做到自我批评、互相批评，缺少支部班子整改清单和党员整改承诺，也没有及时跟进督促整改的内容，有的党员发言提纲连续几年内容照搬，抄袭拼凑，这样归档的资料就不可能完整。还有的支部党员缺席组织生活会人数较多，多则达一半，也没有及时安排缺席党员开展组织生活会，导致党内组织生活流于形式，党建的资料也失去价值。6.党建资料归档缺少明确标准。现在对基层党建资料的整理没有很明确的要求，日常整理的这些资料，哪些需要整理，哪些不需要整理，没有明确的标准。包括资料的归档，也没有明确的要求，这些资料是不是需要进行存档？具体哪些要存档？内容也没有明确界定，这些都是客秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com观原因。二、党建资料整理的基本要求首先要做到以下几点：一、明确基本要求。按照“实事求是、客观真实”的基本要求，对近年来党建工作相关文字档案资料、图片、音像、实物等进行收集归纳，及时查缺补漏、规范完善。要坚持实事求是，杜绝弄虚作假，切实做到文字档案资料与会议记录相符，与图片音像资料相印证，真正使档案资料成为加强党组织建设、动态反映党建工作水平、客观记录党组织活动轨迹的重要载体。二、科学分类归档。结合实际，分门别类做好平时资料收集整理，坚持每季度一整理，每半年一汇总，每年一次集中梳理归档。归档要坚持整洁规范、美观大方的原则，全面、客观、真实反映党组织和党员活动情况，保证党建资料的时效性、完整性、准确性。三、严格规范管理。严格标准，做到工作台帐和档案管理“四个统一”，即统一文件柜、统一档案盒、统一档案封面、统一档案装订，对党建各项工作资料进行分类梳理、装盒归档。同时，坚持电子资料录入、汇总，并保证电子资料与书面资料内容一致、同步更新。四、明确专人负责。做到及时更新、准确归档，并注意保密。党建工作资料归档完成后，要统一存放在党员活秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com动室内，做好防火、防盗、防潮等工作，保证档案资料的存放安全，确保能够随时调阅。五、强化责任落实。党组织书记是第一责任人，分管负责同志是具体责任人，要切实负起责任，加强督查指导。定期对各支部党建档案资料规范化管理工作进行督查，对不按要求规范管理党建工作资料的进行通报批评，限期整改，并纳入党建工作考核范围；对党建工作资料规范化管理工作不重视、落实不到位的，要追究党组织主要负责人责任。三、抓住“细”、“时”、“实”三个字以上是基本要求，那么如何整理得更加规范？整理档案是一项慢工细活，如果急于求成，是无法保证档案资料的完善及规范性的。所以，在平时的整理档案过程中，至少要注意做到三个字：“细”、“时”、“实”。细即细心、时即及时、实即真实。1.细心：主要是要做到细致和留心。平时的工作都比较繁忙，不可能把所有的资料都整理成档案备用，这就要求平时要做个有心人，坚持分类梳理，时刻注意资料的留存，并善于思考和观察哪些有用、可能会在系统整理某项材料时用得上，将党建档案资料按照不同年限和类别进行梳理，每季度一整理，每半年一汇总，每年一次集中梳理秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com归档。落在“细”上，就必须按照所属类型，细化完善档案资料，做到内容全面、条目清晰、整洁规范、美观大方，全面、客观、真实反映基层党组织和党员活动情况，保证党建资料的时效性、完整性、准确性。尤其留意一些平时容易疏忽的资料，不要随便丢掉，说不定在整理档案时就是可能用得上原始资料。通过平时的细心观察和有意识地积累，就能够使得每项材料的整理变得充实和丰富。比如单位的外出活动、实践性活动、联谊活动等，尤其能体现单位党建工作特色的，及时将随手拍的照片留存，及时将领导的讲话稿、课件及一些方案留存，即便领导没有要求。2.及时：就是要及时地收集归类。如果认为比较重要和有价值的一些文档或影像资料，就要及时地做好收集，即便当时来不及归档，可以先暂存于固定的地方，等有时间的时候再进行归类整理，这样就省去了需要时再去动脑搜集整理的麻烦，也避免了遗失或忘记的可能性。比如，上级领导到单位视察工作、媒体来采访等资料，可以及时留存好备用；还有，如发展党员的系列材料，现在要求的比较严格，那就要给每个准备发展的党员做好系统建档的准备，秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com从其写入党申请书，到转正，每一步都按照发展流程中的顺序，做好资料留存，这样就不会造成最后环节的麻烦。落在“时”上，就必须明确专人专责。建立健全“专人＋专责”党建资料管理机制，在各基层党支部确定一名工作能力强、责任心重的专职人员，担任党建联络员，负责党建资料的日常更新、归档、查阅等管理工作。严格责任落实到专人，责任落实到长期，确保党建档案管理工作的及时性、完整性和便利性。建投集团49家党组织，每一家都明确一个专人，负责对接，建立联络员工作群，由集团公司组织部及时下发通知，收集汇总资料，要求各支部按照组织部的要求，1234，什么格式，什么内容，什么要求，全部说清楚，说明白，减轻负担，加快进度，提高质量。3.真实：虽然材料要求尽量丰富、完整，但首先要保证真实性。党建工作是一件非常严肃的事情，所以不能为了完成档案的整理任务而去造假，这是对工作的不负责任，为了达到一些目标要求而实施，再者，欺上瞒下是要受到相应的处分的。落在“真”上，就要注重查缺补漏。按照党建工作目标要求，对组织建设、教育培训、主题党日、“三会一课”、党费收缴等，各类文件资料，进行详细的集中清查整理。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com严格按照“加法”原则，对上级和本级存在缺失或遗漏的文件资料及时进行补充，按照“减法”原则，对活动开展印证资料存在错缺、文字记录不规范等现象，及时进行更正，确保各项材料内容完整、填写规范。有的支部经常会出现错别字，还有很多抄袭都抄不对，有的党员的心得体会，明明是传媒公司的，却要献身烟草事业，明明是河北的人，偏偏要为河南的转型发展服务，明明是城里的书记，偏偏要为乡村的振兴谋划部署，明明是金融局的书记，偏偏要加强农用机具的管理……还有，“学习习近平总书记关于广东的重要指示精神，与公司生产经营相结合”“紧密团结在局领导班子周围”等表述，谈心记录中出现“聚焦咸阳，高点开局”……2018年11月12日观看《榜样》心得体会中出现“沉下身子孔子，爱恨情仇甩开膀子”、2020年度总结报告中出现“不断神话理论学习”“支部每年四次召开支部扩大的民主生活会”“加强党员性教育”等及不当表述。所以，党建材料的整理就像撰写新闻稿一样，必须做到要真实。这就要求，最好将过程性资料收集完整，并灵活地融入一些辅助性的资料，使其形成具有合理逻辑顺序的系列材料。再就是，如果某些原始的过程性材料，尤其是手写的，哪怕乱一些，也不要扔掉，只要在装订时将其尽量放秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com整齐就可以了，这样更保证了资料的真实性。比如，评比类的打分表、征求意见表，个人的心得撰写以及平时大家用手填写的一些信息表格等。在日常工作中，包括年度的考核，我们组织部门提前强调清楚，资料不能造假，敢于造假，此项得分全部为〇，加上信息化系统的应用，按月上传，不按时上传的，就视为没有开展，季度进行打分，考核，排名，开展党建赛马，评选红旗党支部、蜗牛党支部，前三名，奖励5000，后三名，一次通报批评，二次约谈，三次免职。效果比较明显。大家争先进位，不一定追求前三名，但是不能落到后三名。四、注重做到规范＋创新两方面除了以上做法外，在整理档案时还要注重去做到规范＋创新。规范即做到规定动作不缩水，要能够及时开展并将资料详实留存，日常管理必须严格化。“四个统一”，即统一党建标识、统一档案盒、统一档案封面、统一档案装订，这样就有效杜绝了，收集整理过程中杂乱无章、分类不准、内容错位等现象，提高党建资料管理的效率和质量。具体来说，整理时至少要做好以下四个方面的工作。（一）装订，整齐划一。如果是订书机，要装订的钉子的尺寸保持一致，也可以购买塑料封皮，具有保护性，秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com抽杆夹，颜色要保持一致，不能五颜六色的，一般红色会更好看，如果有条件的话可以将重要、汇编性的、系统性的资料进行胶印封装。（二）封面，设计统一。带上党徽、单位的标志等图案标志。主题部分的标题要居中，原则就是总体上保持较好的观感。（三）排版，格式一致。这里指正文内容的排版，如果上级没有统一的格式要求，要以总体的美观、舒服为原则，尽量保持所有入档的材料格式一致，比如可以参照党政公文的一些要求，一般情况下题目可以设为二号方正小标宋简体，正文一般为三号仿宋gb2312，一级标题加粗为楷体2312，二级标题仿宋直接加粗，行间距保持在29磅左右，页边距一般35、37、28、26，也可以根据需要适当做一调整，使得整个版面看上去比较正规、和谐。（四）顺序，清晰完整。整理每项资料时，尽量保持其系统性、完整性和丰富性，按照一定的顺序去整理装订，如果材料较多时，可以添加目录，使得材料更加明晰，一目了然。当然，党建资料的顺序也不是绝对的，不像人事档案已经形成了固定的要求，平常党建的档案一般情况下可以按照文件的重要性，时间发展和完成先后等，几个因素去排列顺序。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com比如党员28日的主题活动，我们可以先放置党支部的通知，再到上一级的通知及文件，接着可以是活动的计划、学习内容、心得撰写、签到记录，如果有简报或总结报告等，可以紧随其后，最后放活动剪影，等等。创新则主要是在工作及活动开展上的创新，要能够与时俱进，体现出支部特色的做法和与众不同之处，即工作中的亮点，这样资料的留存自然变得丰富多彩。比如有的支部打造特色党建品牌，或者自行开展一些有特色的党建工作，都可以单独整理成册，形成特色案例，这样材料整理出来，就很有特色了。五、建立党建资料的归档清单在工作中，经常会有这样的疑惑，整理党建资料的时候，怎么知道这些资料是不是完整？有没有什么清单可以对照？根据工作中的经验，进行了梳理，做了一个参考的清单，当然，每个单位都有自己的特色，可以根据这个参考的清单，进行调整，总之，要规范、科学、合理，简洁、美观、大方。归档类别党建资料归档清单目录备注一、谋篇布局1.中央、省委、市委和集团公司党委有关党建工作的各类文件、规定、方案及重要会议资料等。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com2.2022年度党组织党建工作计划（要点）。3.2022年度党组织学习计划。3.2022年度党建工作三个清单（问题清单、任务清单、责任清单）。4.党组织工作职责、党组织书记工作职责、副书记工作职责、纪检委员工作职责、组织委员工作职责、宣传委员工作职责等各项职责。5.上级党委文件批复的党组织班子成员分工文件。6.党组织专题研究党建工作的会议记录，每年2次。7.其他党建工作的资料。二、班子队伍建设（一）党组织换届选举有关材料：1.关于×××党组织换届选举工作的请示。2.关于×××党组织换届选举工作请示的批复。3.党组织换届选举工作日程。4.关于召开×××换届选举党员大会的通知。5.党组织书记在×××换届选举大会上的工作报告。6.关于中共×××委员会委员候选人预备人选的请示。7.关于同意×××党组织委员会委员候选人预备人选的批复。8.中共×××委员会委员候选人预备人选简历。9.中共×××委员会换届选举党员大会主持词。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com二、班子队伍建设10.中共×××委员会第一次全体会议主持词。11.中共×××委员会换届选举办法（草案）。12.中共×××委员会第一次全体会议选举办法（草案）。13.换届选举党员大会清点人数报告单、分发选票报告单、清点选票报告单、计票单。14.换届选举结果报告单（党员大会、支委会、党委会等）。15.关于中共×××委员会选举结果的报告。16.关于对《关于中共×××委员会换届选举结果的报告》的批复。17.党员大会选举选票。18.支委会第一次全体会议选票。19.选举会议记录。（二）党组织设立、增补委员有关材料，参照以上样例撰写，主要包括：①请示；②批复；③会议通知；④主持词；⑤选举办法；⑥选票；⑦选举结果报告；⑧选举结果批复；⑨有关表格等。三、党员教育管理（一）发展党员归档资料，如下：1.入党申请书。2.同入党申请人XX同志的谈话记录。3.入党申请人基本情况秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com4.入党积极分子人选党员推荐表及有关会议记录。5.入党积极分子人选群众推荐表及有关会议记录。6.入党积极分子人选群团组织推优推荐表。7.关于吸收×××为入党积极分子的决议。8.关于确定为入党积极分子的公示。9.关于将×××同志进行入党积极分子备案的报告。10.入党积极分子备案表。三、党员教育管理11.培养联系人资格审查表。12.入党积极分子培养考察登记表。13.每季度入党积极分子思想汇报（一年至少4次）。14.党内外群众意见座谈会记录。15.确定发展对象党员推荐表决票及有关会议记录。16.确定发展对象群众推荐表决票及有关会议记录。17.关于拟将XXX同志确定为发展对象的公示。18.发展对象公示情况登记表。19.发展对象备案表。20.自传。21.政治审查证明材料（入党政审专用函、函调回信等）。22.关于XXX同志之子（女）XXX同志的证明材料（家庭成员及主要社会关系成员）。23.×××同志政治审查情况综合报告。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com24.发展对象集中培训结业证书。25.关于拟接收×××同志为预备党员的公示。26.关于对×××同志进行预审的请示。27.关于对×××同志的预审意见（批复）。28.中国共产党入党志愿书。29.讨论接收预备党员支部大会主持词。30.接收新党员表决票。31.未到会的正式党员提交的书面表决意见。32.接收新党员表决汇总情况表。33.支部大会讨论接收预备党员记录。34.支部大会通过接收XXX同志为预备党员的决议。三、党员教育管理39.党总支审查（审批）意见。40.上级党组织派专人进行谈话和对申请人入党的意见（填写在入党志愿书内）。41.基层党委审批结果通知。43.预备党员备案表（一式两份，党委备案）。44.入党宣誓有关资料。45.预备党员考察写实表。46.预备党员转正申请书。47.关于拟将×××同志转为中共正式党员的公示。48.××党总支（党支部、党小组）关于预备党员×××同志秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com申请转正的意见。49.支委会关于预备党员×××转正的审查报告。50.讨论预备党员转正支部大会主持词。51.预备党员转正表决票。52.未到会的正式党员提交的书面表决意见。53.预备党员转正表决汇总情况。54.支部大会讨论预备党员转正的记录。55.关于延长预备党员预备期的情况报告。56.关于×××同志转为中共正式党员的决议。57.关于审批×××同志为中共正式党员的请示。58.关于×××同志转为中共正式党员的批复。（二）党员教育培训归档资料，如下：1.党员学习年度计划（方案）。2.组织党员培训的日程表、课程设置、签到表等材料。3.党组织书记上党课讲稿、课件等资料。4.党员学习笔记、学习记录、影音像等资料。5.运用“学习强国”等平台抓党员日常学习情况。三、党员教育管理（三）党员管理归档资料，如下：1.党员和党组织信息资料（党员名册、组织建构等）。2.党费收缴有关资料，包括：①党费收缴记录簿（明确出每个党员缴纳党费的基数、比例和每月缴纳党费的数额）；②秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com基层党委向基层党总支（党支部）开具的党费收缴凭证存根齐全、完整；③收缴党费金额与上缴党费金额、党费凭证编号、开据日期相一致，符合规定要求。3.党员组织关系接转台账（线下接转应有存根）。4.党员徽章佩戴情况。5.处置不合格党员的程序依据、有关记实材料，会议记录等。四、作风纪律建设1.制定落实八项规定精神的办法措施等有关材料。2.制定落实反“四风”的办法措施等有关材料。3.制定落实政治纪律和政治规矩的办法措施等有关材料。4.制定执行大监督管理的办法措施等有关材料。5.落实联系点联系群众等情况的有关材料。6.制定落实全面从严治党、党风廉政建设工作方案等有关材料。7.制定落实全面从严治党、党风廉政建设主体责任和“一岗双责”的有关材料。8.制定落实本单位党员严格执行廉洁自律准则等有关材料。五、制度阵地建设（一）制度建设归档资料，如下：1.党组织书记抓党建述职评议制度。2.党组织书记抓党建工作向上级党组织和全体党员述职报告。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com五、制度阵地建设3.书记抓党建工作向本支部全体党员述职主持词、党员评议表等有关材料。4.支部班子成员抓党建工作“一岗双责”制度。5.“三会一课”制度及落实情况有关材料。6.主题党日制度及落实情况有关材料。7.“党建一点课”制度及落实情况有关材料。8.组织生活会和民主评议党员制度及落实情况有关材料。9.谈心谈话制度及落实情况有关材料。10.建立党务公开台账，公开栏党务公开情况具体归档资料。11.意识形态工作制度及落实情况有关材料。（二）阵地建设归档资料，如下：1.对照“六有”标准，建设标准化党员活动室、新时代文明实践中心（所、站）。“六有”标准：有设施、有标志、有党旗、有书报、有制度、有台账。）上墙内容①党旗；②入党誓词；③党员的权利和义务；④党组织架构图；⑤党组织岗位职责；⑥党内有关制度（“三会一课”制度、组织生活会制度、民主评议党员制度、主题党日制度等）；⑦特色内容。六、党建活动开展1.上级党组织开展的党建专项活动，按规定要求归档资料。2.为推动本单位工作开展的党建活动，按开展情况归档资秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com料。3.纪念性党建活动，做好整理归档资料。4.学习党建典型榜样等活动，做好整理归档资料。七、党建特色创新1.创先争优有关资料。包括：实施方案、工作推进、现场等方面的材料。2.书记领办基层党建创新项目。包括：实施方案、工作推进、现场等方面的材料。3.党员积分管理资料。包括：党员积分管理制度、实施方案、推行党员积分管理工作做法及现场等材料。4.创建党建品牌的资料。包括：“品牌名称、品牌标识、品牌理念、品牌内涵和品牌目标”、创建方案及措施相关材料，有关现场等材料。5.支部创新工作法资料。包括：支部创新工作案例、开展的有关工作及现场有关材料。八、党建经费保障1.党建工作经费列入本单位年度全面预算管理的资料。2.《党组织党建工作经费使用申请表》。3.党组织党建工作经费使用情况相关支撑资料。九、党建加减分项目（一）党建加分，提供以材料：1.提供确定为不同级别“党建示范点”、领航培育计划库等材料。2.党建现场或典型经验发言（交流）材料。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com3.党建方面先进集体、优秀个人荣誉称号有关材料。（二）党建减分，提供以下材料：1.提供单位党员违纪受到纪律处分的材料。2.提供单位受群众信访举报查实情况的材料。3.提供单位党组织违反有关规定被处理情况的材料。说明归档文件一般应为原件，纸质文件做到办文手续、印鉴完备，正本、定稿齐全；录像、数码照片须是未经编辑、修改的原始材料。各类材料封面样式、纸张大小，影音资料格式，会议记录格式等，要统一标准、规范整理。整理完毕的档案及相关资料要按类别分别进行装盒，严格按统一标准在盒脊背处贴上类别标签，在盒内装上目录。归档文件一般应为原件，纸质文件做到办文手续、印鉴完备，正本、定稿齐全；各类材料封面样式、纸张大小，影音资料格式，会议记录格式等，要统一标准、规范整理。整理完毕的档案及相关资料要按类别分别进行装盒，严格按统一标准在盒脊背处贴上类别标签，在盒内装上目录。这样整理出来，估计盒子20－30个，或者再多一点，多多益善，加上胶印的一些材料，培训班的、述职评议的报告、组织生活会的汇编、年度党建总结报告汇编、专项活动和专题的材料汇总，党建品牌，党建特色的材料汇编，党建制度的汇编，等等，这样都胶印出来，统一样式，盒子里面的内容，目录，封面，整齐划一，抽杆夹统一样式、颜色，材料归档合理有序，摆出来迎接检查，心秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com里就有了底气，任何检查都不怕了。首先这么多资料摆出来就是很有气势，对检查组的人来说，也是一种尊敬，第一印象就很好。比如，有的支部把组织生活会一整套资料胶印出来，好多原始的资料，手写的批评意见，整理好的记录，原汁原味，非常完整的一套材料，胶印的好处就是以后不会出现缺失，无论怎么检查，直接拿出来一放，就可以了，比抽杆夹效果还要好。有的支部连抽杆夹都没有，资料散落得到处都是，还有的支部资料分头存放，好几个人在弄，这个办公室也有，那个办公室也有，等找他们交材料的时候，往往出现什么？找不到了，都说没见。这样就不好了。更有甚者，某些个别的支部，我们去的时候，党建材料报来一摞，就是直接堆放，啥也没有，翻了几页，还有工资表、考勤表，乱七八糟，胡乱堆放。这样的，根本就连整理都没有整理，肯定是不对的。六、党建资料整理中的细节把握在迎接各级党建工作检查，根据检查领导的反馈，要对档案资料进行再次细致分析，在整理档案要注意一些细节问题的把握，否则会出现不必要的疏漏，让领导认为有造假的嫌疑。一是不要出现逻辑上的错误。本来这件事或活动是真秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com实做的，如果因为人为的马虎出现逻辑问题，检查督导人员就会认为是材料造假。比如，时间的落款，把会议召开的时间落成了比通知下发的时间还早。二是不要出现数据上的不吻合。比如一些需要投票的会议，参会人数与投票人数是否一致，假设具备投票资格的实到会人数30人，结果选票却是29或者31，这样就出现了无法解释的矛盾问题。比如，省委组织部来检查，发现党内选举，记录上面写，应到10人，得票6票，当时指出问题，不符合当选的要求，实际上是记录人员把党员总数当成了应到人数，造成了不必要的误解。三是在活动开展上要灵活多样。三会一课是党建工作的常规动作，必须按照要求开展到位，但组织部下发的文件中也多次指出，三会一课可以灵活合并进行，比如党员活动日同时举行党员大会、收缴党费以及其他一些党内临时活动。四是在材料整理上的排序问题。如有时间顺序，一般应先放最近的日期，越往以前的越放后面，主要目的，是为了文件的续存，新来的文件，直接放在最上面，不要再掀起来放在最下面。如果有多层级的通知或文件，一般是先将最基层（本支部的）放在最上面，依次往上升高级别。当然，也可以秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com单独归类，这样更加细致，但是有时候找起来有点麻烦，对于基层支部来说，一个抽杆夹最方便。七、要在“学”和“用”上求实效目前，我们整理的党建资料，普遍存在“重收藏、轻利用”的问题，目的很简单，迎接检查，平时大家也很少去翻翻看看，尤其是党支部书记，是不是看过这些资料，估计很多支部书记，都是甩手掌柜，吩咐下面的人，把资料理一理，做好看一点。在基层，也总能听到“党建就是务虚”“党建就是把资料做漂亮一点”，也有的领导干部说：工作干好了，就是党建好。比如，公司盈利了，就是党建引领的好，亏损了，就是党建没干好。许多刚接触党建工作的，也总是抱怨党建报表多、开会多、材料多、检查多，经常性感觉到应接不暇。所以说，要想把“三会一课”“政治生日”“主题党日”等组织生活开展得有实效，就需要花费较多心思，而不能只为记会议记录、拍照片完成任务。要知道，党内活动搞形式主义、痕迹主义，人心也留痕了、溜走了。当然，提倡不搞痕迹主义，但是并不是说不留任何痕迹，有的党支部借口不能搞痕迹主义，资料也不留存，比如开展专题学习研讨，学习总书记重要讲话精神，没有任何留存，记录没有、照片没有，都没有。一问就说开展秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com了。还有的组织生活会找不到材料，光说开展了，谁也看不到。有的机关支部，组织活动比较困难，通知党员来学习研讨，到点了，支部书记进屋，只看见组织委员一个人，两个人面面相觑，人呢？都是领导，都是科长，都忙，都不请假，都不学习。还有的支部，学习六中全会精神，怎么学，不是要求读原文，学原著，悟原理吗，那就一人念一段，后来发现几万字，有点多，念得口干舌燥，就开始跳着念，发现还是多，就念标题吧，念完了，书记总结讲话，一句，很重要，大家认真学，再一句，学以致用，指导工作。好，结束，散会。在基层党建调研中，发现有很多支部三会一课太简化，支委会会议没有研究的实质性内容，就是记录了几行标题，书记发言是做好记录，一询问，他们就说，不知道支委会研究啥，除了学习，好像没啥了。严格来说，这样的都不是支委会会议。还有的把党课、党员大会混为一谈，记录有模有样，反正讲党课的时候，党员都来了，党员都来了不就是党员大会吗？这都是不对的做法，大家对照条例，对照标准，看一看，就知道了。如果规定的要求，规定的动作都做不好，做错了，那党建资料就是整理得再漂亮，也是空中楼秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com阁，是个花架子，失去了意义，没有了价值。党中央要求我们旗帜鲜明讲政治，要把政治建设放在首位，党组织是政治组织，不是随随便便的组织，一定要按照标准，按照规范，实打实地开展工作。不能像有的支部，跟英雄大会那样，乌泱泱来了，几十个人，念一念，读一读，散会了，开完了一哄而散，跟乌合之众一样。该留的还是要保存好。该开展的，要按照要求，扎扎实实开展，取得实实在在的效果。我们要从党建的本质看，从党建的目的看，抓党建就是促发展的工作。党的建设历来是为党的中心工作服务的。只有把党的建设和中心工作“揉”在一起抓，把每条战线、每个领域、每个环节的党建工作抓具体、抓深入，发展才会事半功倍。那么具体到党建资料，不光要整理好，还要利用好，充分发挥资料在经验借鉴方面的基础性作用，让党建资料的作用真正发挥出来，促进组织力的提升。党建档案“活学”。结合党员教育培训，定期组织支部委员、普通党员学习研讨党建工作，研读党建工作资料档案，让党建工作档案学习，成为党员干部学习的“必修课”。党建档案“活用”。定期可以组织各个支部，进行交流互动，进行互查，交流学习。通过党建档案，及时了解秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com掌握基层党组织日常工作的现状、进展及成效。比如，上级组织进行党建调研，我们可以把调研作为一次很好的契机，利用这个契机，开展自查自纠。我们集团49家党组织，不可能面面俱到，都去一个个检查，没有那么多人力和精力，时间上也不允许，我们通过组织支部互查，分片区、分系统进行互查，对照标准打分，起到相互促进，相互监督，共同提升的效果。八、抓好党建工作是首要前提前面说了很多理论上的东西，也结合实际，列举了一些具体的例子，那么对于党支部书记来说，包括对于基层的党务工作者，如何去开展党建？怎么抓好党建工作，这是一个首要前提，因为如果党建工作杂乱无章，东一榔头西一棒槌，党建资料也会一样，不可能整理规范。这就要求我们，要明白党建的内涵，或者说新时代党建的内涵，要掌握基本概念，比如党的组织体系，党的组织分类有三种：中央组织、地方组织、基层组织，基层组织又分为党委、党总支、党支部，还得知道党组、党小组，党工委、党组性质党委，等等，很多概念性的知识，都要掌握。时间关系，不一一细说。好多人认为党建很简单，认为都有标准，照着做就行，三会一课、主题党日，收缴党费、发展党员、谈心谈话，组织生活会，总之，按部就班，有条不紊，这有何秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com难？在实际工作中，一些基层党组织以党务工作代替党建工作，党建工作低水平运作，导致党组织被虚化、弱化、边缘化。因此，正确处理好“党建”与“党务”关系，以此为突破口，着力改变党建工作层次水平不高的问题，才能提高组织力，强化党组织的整体功能，使基层党组织成为推动改革发展的战斗堡垒。党建和党务具体什么关系？党建工作包含党务工作的内容，但党务工作并不能取代党建工作。十八大以来，党中央先后下发许多党内法规条例，比如在组织建设方面：中国共产党支部工作条例（试行）（自2018年10月28日起施行）中国共产党农村基层组织工作条例（自2018年12月28日起施行）中国共产党党和国家机关基层组织工作条例（2019年11月29日修订）中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）（自2019年12月30日起施行）中国共产党普通高等学校基层组织工作条例（2021年4月16日发布）下发这么多的条例，目的是什么？加强党的组织体系秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com建设。除此之外，还有很多党内法规条例，一系列党内法规条例，共同构成了我们开展党建工作的一整套依据。我们都能明显感觉到，党中央对党建工作是有条不紊，一步一步往前推进，目的就是为了全方位加强党建工作。实践充分证明，治国必先治党，治党务必从严，从严必依法度。作为党务工作者，尤其是支部书记，应当以身作则，做好表率，首先要干的一件事，就是一定要按照D章和党内法规要求，掌握核心要义，领悟精髓所在，搞清楚出台了什么制度，为什么出台，有哪些要求，自觉深入探索，主动深入思考，在学懂弄通上先迈一步，当好示范。通过全面、系统学习，真正熟记于心，得心应手，不“想当然”，不主观臆断，对现在该干什么工作，要仔细体会，仔细琢磨，把要求搞清楚，必须做到心中有数，这样在落实具体工作中，才能做到知行合一、准确贯彻。九、优秀党建工作案例分析我们看一个例子，淮北市保安有限公司，开展的党建工作，看一看党建工作怎么与生产经营结合，怎么样起到引领发展的效果。淮北市保安有限公司是我市唯一国有保安公司，业务涉及武装押运、人力防范、物业管理三大板块。以前是属于公安局，后来2015年移交建投集团后，在市委组织部、秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com市直机关工委的坚强领导下，狠抓党建工作，成效显著。目前公司员工1400余人，近三年实现经营收入2.1亿元，创造效益2900万元。针对金融安保市场业务萎缩、安全管理难度大、党组织和党员发挥作用不明显等情况，公司党总支坚持党建领航，打造“移动堡垒”党建品牌——通过开展“1234”党建工作法，即围绕高质量发展“一个中心”，发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范“两个作用”，通过党总支“点”的引领力、党支部“线”的推动力、党员“面”的辐射力“三力联动”，实施夯基塑魂工程、“三心”服务工程、融合提升工程、初心砥砺工程“四大工程”，促成职工争先创优、社会信任企业、党建引领发展的良性循环，蹚出一条新时代国企转型发展新路子。公司党组织先后荣获国家、省、市先进基层党组织及市直机关先进基层党组织等多项荣誉，2021年成功入选“领航计划”省级培育库。“移动堡垒”这个品牌名称与公司核心业务高度契合，“1234工作法”，与队列训练时的“1234”口号相呼应，开展的押运晨党课、车厢党课，组建抗洪抢险尖刀班、预备队，1＋1党员师带徒，党员示范车，等等，很多做法，都具有保安行业自己的特色。每个中队，都建立了党支部，一个支部就是一个堡垒，我们在街上看到的一辆辆武秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com装押运车，就是一个个移动的堡垒。这就是他们的党建品牌。主要的做法，我们看一个宣传片……主要做法如下：（一）突出“两个覆盖”，把“支部建在连上”针对点多线长面广、员工高度分散等特点，把建强党的组织体系作为根本之策，强化基层党的组织覆盖和工作覆盖，增强公司党组织的凝聚力和战斗力。一是党的组织全覆盖。为适应业务新模式，弘扬“支部建在连上”优良传统，原党支部按照标准升格为党总支，所属xx个押运中队全部建立党支部，配备专职指导员。物业项目部建立党支部xx个，做到应建尽建。把打造高素质的党建联络员作为锻炼人才的重要平台，每个支部均指定1名素质高、责任心强、业务好的干部担任党建联络员，负责对接日常党务，不断夯实党建工作力量。二是党建工作全覆盖。坚持党建与发展互促共进，实施基层党建工作“两大目标三年行动计划”，接续开展党建“巩固深化年”、“融合提升年”、“成果运用年”三年行动。制定全面从严治党责任清单、党支部参与决策事项清秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com单、“三重一大”议事制度等xx多项，实施党建与业务双百分考核机制，（借鉴省市对领导班子的双百分考核，党建＋发展，每年制定具体指标和评分标准，汇总之后各占50分）使党建工作“软指标”变成“硬指标”，构建明责、履责、考责、追责于一体的闭环链条。（二）抓实“三个坚持”，把职责贯穿始终始终将党建工作作为企业管理的重中之重，认真贯彻国有企业党建工作要求，落实党建工作责任制，夯实党组织标准化建设成效，着力破解党建、业务“两张皮”问题，力促党建责任落实、工作落地。一是坚持选优配强党总支班子。把党的领导融入公司治理各环节，明确“双向进入、交叉任职”的班子组建原则，党总支班子7人，总支书记由总经理担任，配备2名副书记，切实做到组织落实、干部到位、职责明确、监督严格。二是坚持高质量党务标准。梳理党建工作成果，编印党建体系手册、党建法规汇编、党风廉政读本、典型案例选编、制度汇编等xx余册，确保工作更加规范标准。针对押运各基层支部，编印党建实务操作手册，规范制度流程xx6项，明确工作模板xx项。包括换届选举主持词、选举结果报告单、以及入党志秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com愿书填写范例，党费收缴明细表，等等，应有尽有。当然，如果基本功不扎实，给你手册、给你模板，还是不会用。针对一线党支部，推行3簿10盒，即支部记录簿、小组记录簿、党员笔记簿，标准化7类板块以及晨党课、车厢党课等内容，统一格式和封面，做到标准配置，提高工作效率。创新“互联网＋党建”模式，建立党建信息平台系统，实现支部电子台帐的精准化管理，对党务工作情况进行实时监督反馈，便于及时发现和解决问题。三是坚持分类指导促提升。制定《党总支班子成员支部联系点制度》，班子成员按照业务性质分配到基层xx个党支部中，每月至少1次开展党建工作调研，加强党建业务指导，尤其是抓好支部书记和支委业务素质提升，重点关注职工薪酬、福利待遇等职工关心关注的事项，为职工办实事、办好事。每月公司督查室定期开展党建工作督查，及时掌握进展情况，下发督查通报，切实提升基层党支部的执行力。（三）实施“四大工程”，把使命落到实处针对基层党支部力量薄弱、管理难度大等实际问题，创建“1234”党建工作法，打造具有行业特色的“移动堡垒”党建品牌，由内到外、自上而下凝集起党建工作合秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com力，做到了党建与业务统筹推进、同步提高。一是实施夯基塑魂工程，建强坚实堡垒。以党史教育为重点，每周开展一次“晨党课”“车厢党课”，利用押运队员晨训前的15分钟、接送款间隙时间，轮流分享学习感悟，讲述党史小故事、身边典型事迹，构建全方位、全流程“初心课堂”。确立“押运、人防、物业”三大产业方向，加快推进金融服务基地建设，重点在服务质量、人才队伍、内部管理、改革创新等方面持续发力。坚持用制度管人抓事，通过厘清支委会、董事会、总经理办公会“三会”权限，明确支部研究把关事项43项，制定“三重一大”议事制度、廉洁风险防控体系、廉洁文化手册等，做到党建与发展双促双进。二是实施“三心”服务工程，夯实发展根基。为民服务方面。发挥基层党支部前沿阵地作用，划分xx大片区xx个网格，通过评选“党员示范岗”“党员示范车”，设立“党员包保责任区”，设岗定责，承诺践诺，涌现出拾金不昧、救助迷失老人、智救跳楼男子等一批先进典型，实现爱心服务“零距离”。安全管理方面。围绕“人、车、枪、弹、款”五大方面，开展队、班、组“三级安全培训”，细心念好“安全经”，多年来安全“零事故”。秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com业务服务方面。成立总支委员挂帅的业务拓展组，新增物业服务、劳务派遣等业务板块，近两年增收xxx0万元，诚心为全市xx余家企事业单位提供“金牌”服务，实现业务“零投诉”。三是实施融合提升工程，激活发展动力。1.基层组织融合提升项目。开展“党员师带徒”行动，采取“1＋1”模式，加快人才成长，多名青工获得全市保安业务技能竞赛第一名、淮北市五一劳动奖章、淮北市劳动模范等荣誉。深化“双向培养”工程，分类施教，先后把xx余名党员培养成骨干，xxx余名业务能手成长为入党积极分子。2.重点工作融合提升项目。成立党员攻坚突击队，破解瓶颈难题，急招保育员xxx名，解决xx个偏远乡镇幼教短缺等问题。通过降本增效活动，合并优化x条押运线路，降低车辆管理成本xxx万元，创造直接经济效益xxxx万元。3.薪酬激励融合提升项目。建立效益工资管理制度，工资总额与效益增减挂钩，连续5年薪酬增幅超过20％。去年拿出400余万元发放职工考核奖励、“两节”慰问、“创城”奖励等.今年已逐步解决440多名员工住房公积金问题，员工幸福指数逐年攀升，为公司高质量发展提供坚强保障，近秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com三年企业发展稳中向好，利润逐年攀升。四是实施初心砥砺工程，彰显国企担当。1.疫情防控期间，成立xx支党员突击队、xx支志愿消杀队及xx个“橄榄绿”爱心车队，全面防控xxx个金融网点。如，疫情期间，xx社区，出现疑似病例，每个人都很害怕，但是，关键时刻，党员先上，全副武装，逆行出征，义无反顾。2.抗洪抢险一线，组建7个“尖刀班”，党支部书记、党小组长，带头冲锋在前，连续奋战三天三夜，当时由于停电，渴了，喝瓶装水，饿了，瓶装水泡面，或者干嚼，硬是击退了洪水，挽回金库经济损失近xx亿元。每当防汛关键时刻，组建xxx人抗洪抢险预备队，确保严阵以待，随时应战。3.去年就业形势严峻，依然积极吸纳安置退伍军人等xxx余人。4.作为全市应急处突机动力量，全面参与淮北市反恐演练，每年出动保安员xxx人次，锻造安保“铁军”。5.我市血站告急时，组织无偿献血，年均30000cc，被市中心血站授予无偿献血“爱心大户”。6.山火突发之时，快速集结xxx名突击队员向火逆行，12名党员轻伤不下火线，及时消除火患，守护绿水青秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com山。每当面临急难险重任务，党员干部带头冲锋、敢打善战，以实际行动感染身边员工，先后有200余人递交了入党申请书，党员队伍不断壮大，党组织的组织力不断增强。通过党建与业务互促互进、深度融合，淮北市保安有限公司蹚出一条新时代国企转型发展新路子。公司党组织先后荣获中央、省、市先进基层党组织及市直机关先进基层党组织等多项殊荣，2021年成功入选“领航计划”省级培育库。公司连续多年盈利递增，2021年实现经营收入xxx万元，利润xxx万元，同比增长38％。通过宣传片，我们也能明显感受到，党建不是空的、虚的，只有坚持不懈把党建做实做好，才能发挥出来凝聚力、战斗力、竞争力，这既是解决党建与业务两张皮现象的举措，也是推动党建工作落地生根的途径。刚才是从一个支部的层面，分析怎么抓党建，那么从党委的层面，怎么去抓党建？今天主要讨论的，是党建的基础工作，对于基础工作，今年以来，xx集团党委坚持“目标导向、问题导向、结果导向”原则，开展对标管理提升行动，开展对标对表，制定追标清单，季度开展党建赛马，抓提升，争先秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com进。推行“1234”党建工作法，即一图、两册、三清单、四步法。一图：基层党建工作思维导图，解决党建思路和框架问题；两册：党建工作标准化手册、党内政策法规汇编手册，解决党建标准和依据问题；三清单：问题清单、任务清单、责任清单，解决党建责任和任务问题，即谁来做，做什么，什么时候完成；四步法：运用“望闻问切”4个流程步骤，解决党建方法和步骤问题，具体为：“望”表识里，定期督查，沉下身子、迈开步子，通过查看党支部活动场所、内外部环境、工作台账资料，直观了解掌握党建工作总体开展情况，查明薄弱环节，深入分析问题原因；“闻”声知意，听取党员职工意见建议，每次督查调研时，通过座谈会、随机访谈等方式，听取党员群众对党组织的真实评价、意见建议，掌握工作的薄弱环节。如党员群众对党建工作经费使用和审批、党建考核细则等，提出了可行的意见建议。“问”计知需，结合年度党建工作重点任务，现场提问党支部书记，是否熟知党建应知应会，是否有工作思路和秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com具体打算，提升“基本功”。如针对基层人才短缺等问题，听取基层意见建议，开展“揭榜挂帅”，通过竞职演说、答辩、专家访谈等环节，让优秀人才脱颖而出，上半年xx多名年轻党员干部走上领导岗位。“切”根知症，对每次督查发现的问题，逐一分析研判，“对症下药”，分为短期及时整改和长期坚持整改，制定“三清单”。同时，在集团公司六大板块开展互查互学，进一步找准难点和突破点，形成齐抓共管的党建工作格局，达到“一针见血、猛药去疴”的目的。今年以来，集团公司党委每季度开展党建争强“赛马”，每次评选“红旗单位”3个，给予增拨党建经费6000元；对后三名的，授予“蜗牛单位”，下发通报批评，约谈党支部书记；连续两次的“蜗牛单位”，诫勉谈话；连续三次的，调整领导班子。通过党建“赛马”，党建工作基础有效夯实，形成“后进赶先进、中间争先进、先进更前进”的良好局面。结束语：十八大以来，习总书记把加强党的建设提高到前所未有的高度，提出要理直气壮抓好党建，对国有企业、机关、高校、农村等各个领域都提出了明确要求，指明了党建工作的方向、路径和评价标准。新时代对党建工作提出了更高要求。全面从严治党，秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com必然要求持续加强基层党建工作，作为基层党建的真实记录，党建资料价值和作用不可估量，加强基层党建资料管理，势在必行。总之，党建资料的整理工作，事关党组织的工作形象，反映着单位党建工作水平和工作作风。要想做好党建档案资料整理，要有工作认真仔细、能够吃苦、乐于奉献的精神，因为有些档案资料的整理，好多时候不是硬性要求，而有时上级检查又必须短时间整理到位。同时，党建档案资料的整理是一项严谨规范的工作，正确灵活处理好，也能形成做事严谨求实的作风与态度。只有通过重视、再重视，提升、再提升，才能把基层党建资料管理水平搞上去，才能实现标准化、制度化、科学化的目标，才能把全面从严治党要求落到实处，才能彰显党建成效。抓好党建，是一切工作成绩的前提和基础。我们在开展党建工作时，首先要把精力放在常规党建工作上，把夯实党建基础当作重点任务来落实。在此基础上，还要结合职能特色，开拓创新，创造性开展党建工作，培育出有影响力的党建品牌，使党建工作更有活力、更具特色，党组织更有凝聚力。建议大家读一读《党委会的工作方法》，具有很好的借鉴意义。任何工作，只有抓得很紧、毫不放松，才能抓秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com好。样子像抓，还是抓不住。（形式主义的抓，肯定抓不好）抓而不紧，工作还是不能做好（不想用力、不敢用力，不下苦功夫，还是抓不好）。党建资料的整理也不是一朝一夕的事情、不是空中楼阁，不是轻轻松松，敲锣打鼓就能完成的，必须是结合实际，一步一个脚印，一点一滴整理出来的。积跬步才能至千里，积小胜才能为大胜。只有这样，我们整理党建资料，才能真正起到作用，这样的资料才有意义、这样的工作才有价值。今天和大家交流这么多，不足之处，请大家批评指正。谢谢大家！