在2026年国庆中秋“双节”收心收假会上的讲话.docx

秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com在 2026 年国庆中秋节假日收心收假会上的讲话提纲同志们:今天,我们在这里召开全体干部职工大会,主要任务是动员大家从节日的喜庆氛围中迅速走出来,把心思和精力集中到工作上来,做到人员归位、思想回位、工作到位,以饱满的热情、务实的作风、昂扬的斗志,全力以赴冲刺四季度,确保全年目标任务圆满收官。刚刚过去的国庆中秋“双节”假期,是我们国家举国欢庆万家团圆的日子。节日期间,大部分同志坚守岗位、履职尽责,保障了各项工作的正常运转和人民群众的安全祥和;休假的同志也严格遵守纪律规定,度过了一个文明、健康、廉洁的假期。在此,我代表局党组,向节日期间坚守一线的同志们表示衷心的感谢和诚挚的慰问!假期已经结束,冲锋的号角已经吹响。现在距年底仅剩三个多月时间,各项工作进入到了最关键的冲刺期、决胜期。我们要立即调整状态,克服“节后综合征”,杜绝“松口气、歇歇脚”的想法,迅速进入战斗模式。下面,我就做好当前和今后一段时间的工作,讲三点意见。秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com一、迅速收心归位,以“时不我待”的紧迫感提振精神状态节后上班第一天,最关键的是解决“心”的问题。心不在焉,则事倍功半;心神合一,则事半功倍。我们要坚决克服三种不良心态,迅速实现从“休假模式”到“工作模式”的无缝切换。一要克服“慵懒散”的松懈心态。长假之后,部分同志容易出现身体虽然到岗、思想还在放假的现象,表现为工作节奏慢、效率低,甚至迟到早退、串岗聊天。这种状态必须立即纠正。全体干部要严格执行考勤制度和工作纪律,上班时间严禁从事与工作无关的活动。各科室负责人要切实履行“一岗双责”,既要抓好业务,又要管好队伍,对苗头性、倾向性问题要早发现、早提醒、早纠正,确保队伍纪律严明、作风过硬。二要克服“等靠要”的被动心态。四季度是定全年、保全局的收官阶段,也是谋明年、抢开局的关键时期。我们不能坐等上级安排,不能依赖他人推动,而要主动谋划、主动作为。要对照年初确定的目标任务,逐项梳理进度,查找差距不足,制定补救措施。对于滞后项目,要分析原因、找准症结,拿出切实可行的推进方案;对于已完成任务,要总结经验、巩固成果,防止反弹回潮。秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com三要克服“差不多”的敷衍心态。行百里者半九十,越是接近终点,越容不得半点马虎。我们要树立精品意识,发扬工匠精神,对待每一项工作都要高标准、严要求,力求完美、追求卓越。坚决杜绝粗枝大叶、敷衍了事的行为,坚决防止因小失大、因细节疏漏影响整体工作成效。要以“时时放心不下”的责任感,把各项工作抓细抓实抓出成效。二、聚焦重点任务,以“攻坚克难”的硬举措冲刺年度目标四季度时间紧、任务重、要求高。我们要坚持目标导向、问题导向、结果导向,突出重点、抓住关键,全力打好年终收官战。一要全力以赴抓指标完成。各部门要对标对表年度考核指标,进行一次全面的“回头看”。对于优势指标,要继续保持领先态势,争取多作贡献;对于短板指标,要集中力量攻坚突破,力争迎头赶上;对于困难指标,要加强沟通协调,寻求政策支持,最大限度减少损失。要建立周调度、月通报机制,实时掌握指标运行情况,及时发现问题、解决问题,确保各项指标按时保质完成。二要精益求精抓项目建设。项目是发展的载体,也是考核的重点。要加快在建项目进度,在保证质量和安全的前提下,倒排工期、挂图作战,确保按期竣工投产。要加大招商引资力秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com度,瞄准产业链关键环节,开展精准招商、以商招商,争取引进一批大项目、好项目。要做好项目前期工作,完善要素保障,为明年项目开工打好基础。三要用心用情抓民生服务。要把群众的满意度作为衡量工作成效的根本标准。要深入开展“我为群众办实事”实践活动,聚焦群众急难愁盼问题,推出更多惠民利民举措。要持续优化营商环境,简化办事流程,提高服务效率,让企业和群众办事更便捷、更舒心。要密切关注社会舆情,及时回应群众关切,化解矛盾纠纷,维护社会和谐稳定。四要未雨绸缪抓安全...

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