秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comxx 县委常委、政法委书记在全县政法系统2026 年全面从严治*暨*风廉政建设工作专题会上的讲话：深耕清廉沃土，锻造政法铁军同志们：今天，我们在这里隆重召开全县政法系统 2026 年全面从严治*暨*风廉政建设工作专题会。这次会议的主要任务是：以*的二十届历次全会精神为指引，深入贯彻中央及省、市关于加强*风廉政建设的部署要求，总结 2025 年决胜收官阶段的工作成效，研究谋划 2026 年政法铁军建设的开局之策。2025 年，全县政法系统在冲刺各项年度目标的征程中，坚持以刀刃向内的勇气推进自我革命，管*治*责任进一步压实，政法队伍的政治生态持续向好，有力保障了全县社会的和谐稳定。但我们必须清醒看到，全面从严治*永远在路上，政法系统的特殊属性决定了我们在廉政建设上必须标准更高、要求更严。2026 年是深化平安建设、启动政法工作现代化新篇章的启航之年。在新起点上，我们要保持赶考的清醒，以清廉底色绘就政法蓝图。下面，我讲三点意见。一、回望奋斗征程，肯定管*治*新成效（一）深化理论武装，筑牢“忠诚之魂”— 1 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com过去的一年，全县政法系统坚持把政治建设摆在首位，通过开展政治轮训、专题研讨等方式，引导广大干警在深学细悟中坚定信仰。我们严格落实第一议题制度，确保政法工作始终沿着正确政治方向前进。全系统累计开展集中学习 xx 场次，撰写心得体会 xx 余篇。通过打造“红色警务”学习品牌，我们将理论学习转化为维护国家政治安全、社会大局稳定的实际行动，干警们拥护两个确立、做到两个维护的思想根基更加牢固，政治判断力与政治执行力显著提升。（二）强化监督检查，织密“纪律之网”2025 年，我们坚持挺纪在前，构建了全方位、多维度的监督体系，让权力在阳光下运行。县委政法委联合纪检监察部门，针对执法司法关键环节开展了 xx 轮专项督察，发现并整改隐患问题 xx 个。我们推行“廉政风险清单”动态管理，将容易滋生腐败的岗位全部纳入监管视野。通过常态化的约谈提醒和警示教育，全系统干警的规矩意识明显增强。我们坚决支持派驻纪检组履行职责，形成了内部监管与外部监督的强大合力，初步实现了不敢腐、不能腐的制度约束效应。（三）持续纠治顽疾，擦亮“蓝盾之底”在去年的作风建设专项行动中，全县政法干警以实际行动回应群众期盼，作风面貌焕然一新。我们针对群众反映强烈的— 2 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com有案不立、压案不查等问题开展专项整治，累计处理违规违纪干警 xx 人。通过开展“阳光执法”行动，我们简化了办事流程xx 项，提升了行政效率。全系统通过设立廉政文化长廊、开展家风座谈会等形式，厚植廉洁根基。干警们在扫黑除恶常态化、社会治理现代化等攻坚任务中表现突出，用实际成效擦亮了人民警察、司法官的蓝盾底色，群众对政法工作的满意度提升至xx%。二、直面风险挑战，剖析政法队伍新顽疾（一）理论研读不深，警惕“温差效应”尽管我们在学习教育上投入了大量精力，但部分单位仍存在上热下冷、学用脱节的问题。一些基层干警对*的创新理论仅仅停留在划重点、念文件的浅表层次，没有真正触及灵魂深处。这种“温差现象”导致在面对复杂的意识形态斗争和法治建设新需求时，个别同志政治敏锐性不高，缺乏从政治上观察和处理问题的能力。如果不能彻底解决思想上的贫血，政法队伍的绝对忠诚就难以保障，在风浪面前就可能迷失方向，这是我们2026 年必须着力解决的首要问题。（二）制度执行不严，防范“蚁穴风险”虽然我们建立了一系列管*治*的规章制度，但在具体执行过程中，个别单位依然存在打折扣、搞变通的现象。有的领导— 3 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com干部对身边人的小错误不以为意，习惯于睁一只眼闭一只眼，导致小病拖成大病。这种“蚁穴风险”极易蚕食政法队伍的公信力。在调研中发现，个别窗口岗位在服务群众时，虽然没有违大纪，但推诿扯皮、冷硬横推的官僚作风依然存在。这说明我们的制度篱笆扎得还不够紧，监督执纪的末梢神经还没有完全激活，必须引起全系统...