秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comxx 县委社会工作部副部长 2025 年度民主生活会个人对照检查材料（带案例）根据县委统一部署和本次民主生活会要求，会前，我深入学习贯彻**************思想和*的二十届三中、四中全会精神，认真研读了关于作风建设的重要论述。在此基础上，我与其他班子成员、分管领域同志、基层干部群众代表开展了 20 余人次的谈心谈话，并通过多种渠道征求意见建议 25 条。现紧扣会议主题，对照 5 个方面内容，进行深刻的*性分析和自我剖析，恳请同志们批评指正。一、存在的问题（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面一是政治站位不够高远。作为新任的社会工作部副部长，虽然能够坚决拥护“两个确立”、做到“两个维护”，但在思想深处，从乡镇组织工作的“战术”思维向全县社会工作“战略”思维转变不彻底。刚从乡镇调任县直部门一个月，思考问题有时还习惯于从过去分管的 xx 镇一域得失出发，对标县委赋予社会工作部统筹推进“大社会”建设的全新职能定位，未能时时站在全县发展大局和中国式现代化 xx 实践的高度来审视和谋划工作。比如，在 2025 年第四季度初步谋划“社区嵌入式养— 1 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com老服务站建设”项目时，我对上级政策中关于医养结合、智慧康养的深层次要求研究不透，思考的重点更多停留在完成多少个站点建设的数量指标上，导致提交的初步方案中，与卫健、数据资源等部门的联动机制设计不实不细，被部长一针见血地指出缺乏前瞻性和系统性。二是政治能力不够过硬。面对社会工作领域各类新情况新问题，运用**************思想的立场观点方法分析和解决实际问题的能力不强。我分管社会组织管理工作，面对当前经济下行压力下，部分行业协会商会生存发展困难、作用发挥不明显的现状，在如何引导其深度融入全县产业链发展、助力招商引资等中心工作上，思路不宽、办法不多。2025 年 11 月，在参加县工商联组织的民营企业家座谈会时，有 3 家行业协会负责人提出希望社会工作部能在政策扶持、资源对接上给予更多指导，我当时的回应多是原则性的、方向性的，未能结合他们的实际困难，现场拿出几条具有针对性、可操作性的“干货”，这反映出我从政治上看问题、从政治上抓工作的能力还有很大差距。三是政治执行不够坚决。对中央和省市县委的决策部署，虽然能够做到闻令而动、坚决执行，但在执行的精度和深度上还存在不足，“一竿子插到底”的韧劲不够。例如，县委在— 2 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com2025 年下半年明确要求，要推动社会组织 dj 与“产业链 dj”深度融合，我虽然组织召开了推进会，也下发了指导文件，但在后续的跟踪问效上投入精力不足。截至 2025 年底，全县 12 个重点产业链中，仅有 4 个产业链上的社会组织建立了功能型*支部，进度明显滞后于县委要求。究其原因，是我在推进过程中，对部分行业主管部门存在的“业务归业务、dj 归 dj”的模糊认识，没有及时进行有力的政治引导和督促纠偏，存在“上热中温下冷”的现象。（二）在带头固本培元、增强*性方面一是理论武装缺乏穿透力。对**************思想的学习，系统性和深刻性不足，存在“知其然、不知其所以然”的情况。特别是对*的二十届四中全会提出的关于完善社会治理体系、健全基层*组织领导的基层群众自治机制等一系列新思想新论断，满足于通读会议公报和新闻报道，未能沉下心来系统研读辅导材料和权威解读文章，导致在实际工作中理解不深、把握不准。2025 年 12 月，在指导 xx 街道探索“dj 引领、五社联动”社区治理新模式时，我对“社会力量”在其中的功能定位和边界把握不清晰，提出的初步构想依然是“社区主导、社工执行”的传统路径，未能真正体现“多元共治”的精髓。二是*性锤炼缺乏淬炼度。在严肃的*内政治生活中锤炼*性— 3 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com的自觉性不强，有时满足于“按部就班”完成规定动作，自我革命的锐气有所消减。回想在乡镇任组织委员时，处理 xx 村发展*员争议问题，虽然最终严格按照程序，对不符合条件的预...