秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com县政府办督查专员 2025 年民主生活会个人对照检查材料（带案例）根据县委关于召开 2025 年度民主生活会的统一部署和要求，我严格对照“带头强化政治忠诚、提高政治能力”等 8 个方面要求，深入查摆自身存在的问题，深刻剖析问题根源，明确了今后的努力方向和整改措施。现将个人对照检查情况报告如下。一、存在的主要问题（一）在带头强化政治忠诚、提高政治能力方面。一是对“两个确立”的实践要求领悟不深。在日常工作中，能够做到坚决维护*******中央的核心、全*的核心地位，坚决维护*中央权威和集中统一领导。但在将这种政治忠诚转化为具体行动和实际成效的链条上，存在连接不紧密的问题。例如，在督办落实中央关于生态文明建设的决策部署时，对于 2025 年 2 月上级就我县第三轮中央生态环保督察反馈的部分问题整改工作提出的更高要求，我虽组织力量进行了跟踪督办，但在初期传达和部署上，仍有照搬照转的现象，未能第一时间结合我县部分乡镇产业发展和环境保护的深层次矛盾，提出更具操作性的督查— 1 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com建议，导致个别整改任务推进速度未达最佳预期。二是政治判断力敏锐性不强。对一些苗头性、倾向性问题缺乏足够的政治警觉。作为政府系统的“前哨”，在面对复杂舆论环境时，对网络上涉及我县某些政策执行的模糊论调和片面解读，有时未能从政治高度迅速洞察其潜在风险。2025 年下半年，网络上曾出现关于我县某项民生工程资金使用效率的讨论，起初我仅将其视为普通业务反馈，按常规程序交办核实，未能及时预判其可能发酵为对政府公信力的质疑，错过了第一时间主动设置议题、澄清事实的最佳窗口期。三是政治执行力坚决性不够。在贯彻执行上级决策部署时，虽然能做到令行禁止，但在面对阻力大、见效慢的硬任务时，思想深处存在“缓一缓”“看一看”的惰性心态。分管的政府系统集中整治工作，涉及面广、触及利益深，在推动解决一些历史遗留的机关作风顽疾时，比如个别单位存在的办事流程繁琐、服务意识淡薄问题，尽管组织了多轮督查，下发了整改通知，但在后续“回头看”环节，发现少数单位整改浮于表面，我未能以“钉钉子”的精神一抓到底，存在畏难情绪，导致整治效果打了折扣。（二）在带头固本培元、增强*性方面。一是理论武装的系统性不好。对**************思想的学习，多数时候是按照上— 2 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com级部署要求进行，满足于完成“规定动作”，读原著、学原文、悟原理的自觉性、主动性不强。比如，2025 年全*开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育，我虽然参加了全部集中学习，但个人自学时，对理论的逻辑体系和思想精髓钻研不透，满足于“知其然”，对“所以然”的探究不深，导致运用*的创新理论指导督查、后勤管理实践的能力存在短板。二是*性修养的自觉性不好。在日常工作中，有时不自觉地把行政工作和*性锻炼割裂开来，认为抓好业务就是最强的*性，用事务性工作的繁忙代替了严格的*性锤炼。例如，在处理繁重的行政后勤事务时，脑中想得更多的是如何保障运转、如何控制成本、如何提高效率，而较少从“我们的政府是人民的政府”这一政治高度来审视后勤服务的质量和温度，对干部职工反映的食堂饭菜花样不多、维修响应不够及时等“小事”，未能时刻将其作为检验自身*性立场和宗旨意识的“试金石”。三是精神追求的纯洁性不好。随着工作年限的增长，艰苦奋斗、锐意进取的革命精神有所消减，自我要求有所放松。习惯于按部就班，满足于工作过得去、不出错就行，缺乏“跳起来摸高”的闯劲和拼劲。在谋划 2026 年督查工作要点时，初步设想还是在 2025 年工作基础上进行小修小补，对于如何围绕“十五五”开局，创新督查方式、提升督查效能等前瞻性、开创性的思考不深、办法不多，— 3 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com反映出世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不够紧。（三）在带头敬畏人民、敬畏组织、敬畏法纪方面。一是服务群众的感情不深。践行新时代*的群众路线存在偏差，落实“四下基层”制度有...