秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com市局领导班子 2025 年度民主生活会对照检查材料根据市纪委机关、市委组织部统一部署，市科学技术局领导班子紧扣“深入学习贯彻**************思想，全面贯彻落实*的二十届四中全会精神，锲而不舍落实中央八项规定精神，推进作风建设常态化长效化”这一主题，严格对标对表，扎实做好民主生活会各项准备工作。会前，班子成员聚焦主题，采取集体研讨与个人自学相结合的方式，深入学习*的二十届四中全会关于“十五五”规划建议的战略部署、******关于*的建设的重要思想、关于科技创新的重要论述及*章*规 dj，召开专题理论学习中心组会议 3次，开展研讨交流 5 场，进一步统一了思想、深化了认识。我们坚持开门纳谏，通过发放征求意见函、设置意见箱、召开座谈会、深入基层调研等多种形式，广泛征求各区县科技部门、高校院所、高新技术企业、科技工作者及机关*员干部的意见建议，累计发放并收回征求意见表 127 份，梳理汇总意见建议 42 条。班子成员之间、班子成员与分管科室负责同志、与所在*支部*员代表，均开展了坦诚深入的谈心谈话，共计 68 人次，交流了思想，沟通了情况，指出了不足。在此基础上，领导班子认真撰写对照检查材料，深入查摆问题，深刻剖析根源，明确整改方向，为开好本次民主生活会奠定了坚实的思想和工作基础。现将对照检查情况报告如下。一、2025 年度贯彻落实中央八项规定精神情况总结2025 年，局领导班子将贯彻落实中央八项规定精神作为一项长期坚持的政治任务，坚持严的基调不动摇，通过“学、查、改、立”扎实开展“深入贯彻中央八项规定精秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com神学习教育”，着力巩固拓展 zt 教育与 dj 学习教育成果，为全市科技创新高质量发展提供坚强作风保障。（一）坚持深学细悟，筑牢作风建设思想根基我们始终将理论学习摆在首位，通过“*组领学、支部研学、*员自学”三级联动机制，系统学习******关于作风建设的重要论述和中央八项规定及其实施细则精神。全年组织专题学习 12 次，覆盖全局*员干部 230 余人次，班子成员带头撰写心得体会 17 篇。重点围绕*的二十届四中全会关于推进*的自我革命、深化作风建设的战略部署开展研讨，深刻领会新形势下反“四风”、树新风的极端重要性。将纪律教育与作风建设深度融合，结合新修订的《中国共产dj 律处分条例》学习，开展“以案说纪”警示教育 4 场，引导*员干部知敬畏、存戒惧、守底线，不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，从思想源头上祛除作风顽疾滋生的土壤。（二）坚持动真碰硬，从严查摆整改突出问题我们以学习教育为契机，刀刃向内，深入开展自查自纠。聚焦形式主义、官僚主义新表现，对照巡察反馈意见领导班子带头，组织各科室、局属单位全面排查在文风会风、调查研究、项目评审、服务企业等方面存在的作风问题。累计查摆出“文件会议统筹不够、存在重复下发”、“深入一线解决企业技术难题频次不足”、“项目评审环节偶有‘人情分’倾向”等具体问题 23 项。建立问题整改台账，实行销号管理，明确责任领导、责任科室和完成时限。目前，已完成整改 19 项，长期坚持 4 项。例如，针对基层反映的报表多头报送问题，我们牵头整合了 3 类科技统计报表，实现“一表通报”，切实为创新主体减负。（三）坚持服务为本，密切*群干群血肉联系我们牢固树立以人民为中心的发展思想，将落实八项规定精神与践行科技为民紧密结合。大力推行“一线工作法”，班子成员带头下沉，全年累计深入企业、园区、科秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com研平台开展调研 138 次，现场协调解决诸如“科技型中小企业申报政策不熟悉”、“企业研发费用归集困难”、“产学研合作对接渠道不畅”等实际问题 65 项。建立局领导定点联系服务重点科技企业制度，每位班子成员对口联系 5-8家高新技术企业，提供“一对一”精准服务。在科技项目申报、人才计划评定等工作中，全面公开流程标准，主动接受社会监督，确保权力在阳光下运行。通过务实举措，科技政策惠及企业覆盖面扩大 15%，服务对象满意度测评...