秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comXX 集团 2025 年度党委书记抓基层党建工作述职报告根据要求，现将本人 2025 年抓党建工作情况报告如下。一、履职情况2025 年，XX 集团全面贯彻党的二十届三中全会精神，深入落实能源安全新战略和关于发展新质生产力的重要部署，紧扣"深入贯彻中央八项规定精神学习教育"主线，以高质量党建引领保障企业高质量发展。作为党委书记，认真履行抓党建第一责任人职责，扎实推进各项工作。(一)聚焦责任落实，构建闭环管理体系围绕"责任心+责任制+责任人"工作思路，每项重点任务做到筹划、部署、检查、反馈全流程闭环管理。年初召开党委会研究制定《2025 年党建工作要点》，明确 6 大方面28 项具体任务，逐项分解责任、明确时限。全年组织召开党建工作专题会议 15 次，包括深入贯彻中央八项规定精神学习教育动员会、党的建设工作会、专题警示教育推进会等，推动责任层层压实。实施党建考核"双挂钩"机制，班子成员带队开展"一拖三"专项督查 4 次，不定期暗访检查 6次，发现问题 37 项，全部整改到位。(二)强化政治引领，筑牢思想建设根基始终把政治建设摆在首位，全年组织党委理论学习中心组集中学习 24 次，专题研讨 12 项，第一时间跟进学习党的二十届四中全会精神、能源安全战略论述等重要内容。围绕"发展新质生产力"主题，组织开展中心组扩大学习，邀请行业专家解读煤炭产业智能化转型路径。分级分类开展党员教育培训 3200 人次，为基层党员配发学习资料 5000 余册。集团自媒体平台推送信息 860 篇，在人民日报、新华社秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com等主流媒体发稿 21 篇，唱响主旋律。巩固党纪学习教育成果，组织"以案促改"专题警示教育 3 次，围绕安全生产、经营管控等重点领域开展"三查三问"，形成常态化督查问责机制。制定《信访工作管理办法》，在重大会议、节假日期间开展信访隐患排查 12 次，全年未发生群体性信访事件。(三)夯实组织基础，提升基层战斗力推进党组织标准化规范化建设，围绕组织设置、班子建设、党员管理等八个方面制定实施细则，完成 25 个基层党委、128 个党支部的考核验收。严格落实"四同步"要求，动态优化调整党组织设置，新建党支部 3 个，撤销合并 2个，确保党组织应建尽建。集团党委下辖党组织 128 个，党员 4200 名。狠抓"三会一课"质量提升，建立支部组织生活报备制度，开展"三会一课"实录抽查 50 次，通报整改问题18 项。举办党务干部能力提升班 3 期，培训党务部门负责人和党支部书记 260 人。创新党建工作载体，开展"学习贯彻二十届四中全会精神"网上答题活动，参与率达 98%;组织党员集中收看纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利 80 周年活动直播，覆盖党员 95%以上。(四)服务中心大局，推动党建业务融合健全"双向进入、交叉任职"领导体制，修订党委会议事规则和"三重一大"决策制度，全年召开党委会 32 次，研究重大事项 158 项，党的领导贯穿公司治理各环节。坚持党管干部党管人才，调整配备中层管理人员 45 人，交流轮岗 38人，在 5 个关键岗位实施竞争上岗，推动末等调整和不胜任退出机制落地。打造"XX 先锋"党建品牌矩阵，围绕智能化矿山建设、绿色低碳转型等中心工作选树 12 个标杆党建品牌，开展"我为中心工作献一策"活动，征集合理化建议 230条，采纳实施 67 条。截至 2025 年 12 月末，集团公司资产总额 1850 亿元，实现营业收入 XX 亿元，利润总额 XX 亿元，同比分别增长 8.5%、12%和 15%，高质量发展迈出坚实步伐。设立"党员先锋队"45 支、"党员示范岗"128 个，在秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com安全生产、技术攻关等急难险重任务中发挥模范作用，完成重大技术改造项目 15 项，节约成本 XX 亿元。(五)从严正风肃纪，净化政治生态组织召开党风廉政建设和反腐败工作会议 2 次，签订《党风廉政建设责任书》128 份，建立党风廉政建设情况月报告制度，全年收到报告 156 份，发现问题线索 12 条。紧盯春节、中秋等重要节点，开展正风肃纪专项检查 8 次，查处...