秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comxx 机关工委清廉机关建设情况总结今年以来，机关工委深入学习贯彻******关于*的建设的重要思想，认真落实上级关于清廉机关建设的决策部署以政治建设为统领，以模范机关创建为抓手，深入推进清廉机关建设，为推动机关 dj 高质量发展提供坚强纪律保障。一、把政治建设放在首位，筑牢思想根基坚持把政治建设摆在清廉机关建设首要位置，组织机关各级*组织开展专题学习 56 次，深入学习******关于*风廉政建设和反腐败斗争的重要论述，及时跟进学习*的二十届四中全会精神。举办机关*组织书记廉政建设专题培训班2 期，培训 120 余人次。开展政治家访活动，机关工委班子成员走访*员干部 68 人次，及时了解思想动态。机关*员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力明显增强。二、锻造模范机关，树立标杆形象深化"让*中央放心、让人民群众满意的模范机关"创建活动，制定《模范机关创建标准》，明确 5 个方面 18 项具体标准。评选表彰模范机关 12 个、模范*支部 28 个、优秀共产*员 85 名。开展"亮身份、作承诺、当先锋"活动，3500余名机关*员亮出身份，公开承诺事项，接受群众监督。建立"红黑榜"通报制度，定期通报正反典型，有力提升了机关*组织的凝聚力、战斗力。三、深化警示教育，敲响思想警钟坚持以案为鉴、以案促改，组织机关各单位召开警示教育大会 38 场次，通报典型案例 56 起。制作警示教育片 3部，组织 3800 余名机关*员干部集中观看。组织参观市廉政教育基地 6 批次，220 余人次接受现场教育。开展新提拔干部廉政谈话 68 人次，关键岗位人员廉政提醒谈话 180 余人次。编印《违纪违法案例警示录》供学习借鉴。全年机关秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com系统违纪违法案件同比下降 35%。四、健全内控机制，扎紧制度笼子坚持用制度管权管事管人，开展廉政风险排查，梳理风险点 126 个，制定防控措施 238 条。建立健全"三重一大"决策、财务管理、政府采购等重点领域制度 32 项，修订完善制度 15 项。推行"小微权力清单"制度，将权力事项逐一列出清单，明确运行流程。对 12 个机关单位开展专项审计，发现问题 28 个，督促整改到位。完善"第一种形态"运用机制，开展提醒谈话、批评教育等 280 余人次，做到抓早抓小、防微杜渐。五、夯实作风建设，锤炼过硬队伍扎实开展学习教育，持之以恒落实中央八项规定精神，驰而不息纠治"四风"。组织开展专题学习研讨 15 场次。开展形式主义、官僚主义专项整治，梳理问题清单 35 项，已完成整改 32 项。严格控制会议文件，机关发文、开会同比分别减少 18%和 22%。深化"我为群众办实事"实践活动，机关各单位承诺办实事 156 项，已完成 142 项。开展作风明察暗访 8 次，查处违反中央八项规定精神问题 12 起，通报曝光典型案例 6 起。机关作风明显转变，干事创业精气神持续提振。六、厚植廉洁文化，营造清风正气大力加强廉洁文化建设，举办"清廉机关大家谈"主题征文活动，收到作品 268 篇，评选优秀作品 50 篇结集成册。开展"廉政文化进机关"系列活动，组织廉政书法、绘画、摄影作品展 3 场，廉政文艺演出 5 场。在机关办公楼宇打造廉政文化长廊 8 处，设置展板 180 余块。开设"清风讲堂"，邀请专家授课 12 期，听课 1500 余人次。在机关内网开设"清廉机关"专栏，发布廉政资讯 86 期。建立"家庭助廉"机制，向*员干部家属发送廉政提醒信 320 余封。廉洁文化建设润物无声，崇廉尚洁、风清气正的良好氛围日益浓厚。七、压实主体责任，强化责任担当秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com坚持把主体责任扛在肩上、抓在手上，层层传导压力。机关工委与各机关单位*组织签订《*风廉政建设责任书》56 份，明确责任清单，实行项目化管理。建立机关单位*组织书记抓*风廉政建设述职评议制度。完善"一岗双责"责任体系，要求领导班子成员既抓业务工作，又抓分管领域*风廉政建设。建立责任追究机制，全年约谈机关单位主要负责人 15 人次，对 2 个单位主要负责人进行诫勉谈话。开展*风廉政建设责任制检查...