秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com关于参加集团“青年力量、城发未来”青年员工赋能培训的心得体会为深入学习贯彻**************思想，全面提升青年员工的政治素养、业务能力和综合素质，我有幸参加了集团公司精心组织的“青年力量、城发未来”青年员工赋能培训。此次培训恰逢集团公司在 xx 区城市化进程中承担关键角色的重要时期，课程内容丰富、思想深刻、贴合实际，既有高屋建瓴的理论指导，又有触及灵魂的警示教育，更有赋能未来的实战方法。作为一名在集团*委办公室从事组织建设工作近二十年的老兵，这次与青年才俊们共同学习，不仅是一次知识的“再充电”，更是一次思想的“再淬炼”，让我对新时代国企青年的责任与担当有了更为深刻的理解和感悟。一、铸魂补钙，在深学细悟中坚定理想信念理想信念是立*兴*之基，也是*员干部安身立命之本。本次培训将学习******在中央*校中青年干部培训班开班式上的重要讲话精神作为开篇第一课，意义非凡，发人深省。一是深刻领会“国之大者”的时代内涵。******反复强调，年轻干部要牢记“国之大者”，善于从政治上看问题、想问题。通过学习，我深刻认识到，作为 xx 区属国企的一员，我们肩负的不仅仅是具体的项目开发和工程建设，更是推动区域高质量发展、实现农村城市化、保障和改善民生的重大政治责任2025 年，全区计划推进的 20 个城中村改造项目，总投资额高达911 亿元；同时，保障性住房用地供应也达到了 475 公顷。这些宏大的数字背后，是*和政府的战略部署，是人民群众对美好生活的殷切期盼，这便是我们的“国之大者”。作为*委办公室的干部，我们更要胸怀大局，将 dj 工作与集团核心业务深度融合，— 1 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com确保集团发展的每一步都与区委区政府的战略部署同频共振，确保*的领导贯穿于项目决策、建设、运营的全过程。二是不断锤炼对*忠诚的政治品格。******指出，对*忠诚，是共产*人首要的政治品质。培训中重温了***关于“五个必须”和“七个有之”的论述，对我触动很大。忠诚不是空洞的口号，而是具体的行动。在日常工作中，就是要不折不扣地贯彻执行*的路线方针政策和上级*委的决策部署。在干部管理和组织建设中，要坚持*管干部原则，把政治标准放在首位，确保选拔出来的干部都是“忠诚、干净、担当”的好干部。同时，要通过扎实的 dj 工作，引导广大青年员工增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，将个人成长融入集团发展和区域建设的伟大事业中。三是时刻保持敢于斗争的奋进姿态。当前，集团正处于转型发展的关键期，探索农村集体经营性建设用地建设保障性租赁住房和长租公寓、推进城市更新等新业务增长点，既是机遇也是挑战。这些新领域没有现成的经验可循，必然会遇到各种矛盾和困难。***教导我们，要发扬斗争精神，增强斗争本领，在原则问题上寸步不让，在困难面前迎难而上。这要求我们青年员工，特别是青年干部，必须摒弃“佛系”“躺平”心态，敢于啃硬骨头、敢于涉险滩，在推动一级开发、城中村改造等传统业务提质增效的同时，积极投身到新业务的探索实践中去，用实际行动为集团开辟新的发展空间。二、以案为鉴，在警钟长鸣中筑牢纪律防线“以案说纪”是本次培训的“重头戏”，一个个鲜活的案例，一句句锥心的忏悔，为我们所有参训人员上了一堂触及灵魂的廉洁教育课。这些案例既有发生在国企领域利用职权在工程发包、土地出让中谋取私利的“巨贪”，也有像张某、王某等因沉迷网络、追求奢靡而挪用公款、收受礼品的年轻干部，他们的堕落轨迹为我们敲响了警钟。— 2 —秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com一是必须守住廉洁自律的底线。案例中，许多违纪违法的年轻干部都是从一顿饭、一份礼品开始，逐步放松警惕，最终滑向犯罪的深渊。这警示我们，作风问题无小事，廉洁防线一旦被突破，后果不堪设想。作为国企员工，我们手中或多或少都掌握着一定的公共资源和权力，必须时刻保持清醒的头脑，正确处理公与私、义与利、情与法的关系。要严格遵守中央八项规定精神，净化自己的社交圈、生活圈、朋友圈，做到知敬畏、存戒惧、...