秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com交运局作风建设学习教育总结评估报告根据上级部门的统一部署，我交运局自 2025 年 3 月以来，扎实开展了为期 5 个月的深入贯彻中 YBXGD 精神学习教育活动。在此期间，局 D 委切实履行主体责任，精心组织、全面推进，坚持学查改同步施行，促使全局干部职工在思想上筑牢防线，在作风上改进提升，取得了阶段性的显著成果。为全面评估此次学习教育的成效、总结经验并明确后续方向，现将相关情况报告如下。一、主要举措与实践学习教育开展过程中，我交运局 D 委始终将其视为一项极为重要的政 ZHi 任务，从高起点谋划、高标准推进到高质量落实，全方位确保学习教育深入且有效地开展。（一）加强组织引领，夯实主体责任局 D 委迅速成立以 D 委书记为组长的学习教育领导小组，D 委书记切实履行“第一责任人”的职责，保障学习教育沿着正确方向扎实推进，力度持续增强。先后召开 X次专题 D 委会深入研究部署，制定《交运局关于深入贯彻中 YBXGD 精神学习教育的实施方案》，把任务细致分解到各科室、各部门，明确责任分工与时间安排，构建起“D委统一领导、班子成员分工负责、各部门协同推进”的良秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com好工作格局。局 D 委书记率先垂范讲授专题 D 课，班子成员深入分管领域开展 X 轮次的督导检查，确保压力有效传导、责任落实到人。同时，将学习教育与交运局的交通基础设施建设、运输服务管理、安全生产等核心工作一同规划、一同部署、一同考核，防止出现“两张皮”现象，以作风建设的新成果为全局各项工作的高质量发展保驾护航。（二）深入学习研讨，巩固思想基石始终将理论学习作为首要任务贯穿学习教育始终，着重在学懂、弄通、做实上下功夫。1.扎实开展集中学习。局 D 委理论学习中心组发挥引领学习的关键作用，组织专题学习达 X 次，深入钻研《习近平关于加强 D 的作风建设论述摘编》等重要文献，深刻领会中 YBXGD 精神的重大意义和丰富内涵。各 D 支部借助“三会一课”、主题 D 日等载体，开展集中学习累计超过 X 场次，实现干部职工学习教育全覆盖。2.创新学习形式。邀请纪检部门专家开展 X 场专题辅导报告，组织干部职工集中观看《作风建设永远在路上》等警示教育片 X 余场次，以实际案例为鉴，敲响廉洁警钟。充分利用“学习强国”APP、交运局内部微信公众号等线上平台，定期推送知识解读和典型案例剖析，打造便捷的“线上学习课堂”，有效拓宽了学习教育的覆盖面和影响力。秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com3.积极组织交流研讨。围绕“新时代交运工作中如何持续加强作风建设”等主题，开展专题研讨 X 场。班子成员和中层干部带头分享观点，交流认识、体会与规划，累计撰写心得体会 X 余篇。通过思想的交流碰撞，深化了全局干部职工的认识，凝聚了共识，进一步提升了贯彻中YBXGD 精神的政 ZHi、思想和行动自觉。（三）聚焦问题查摆，深入自我反省秉持问题导向原则，以刀刃向内的勇气开展自我革命，深入查找作风建设方面存在的突出问题。1.广泛征求各方意见。通过设置意见箱、发放征求意见表、召开座谈会、深入交通项目一线和运输企业走访等多种方式，线上线下相结合，广泛征集“两代表一委员”服务对象、基层干部职工的意见建议，累计收集涉及工作作风、服务质量、交通民生保障等方面的意见建议 X 余条。2.深入对标检查。领导班子成员以身作则，对照中YBXGD 精神及其实施细则，对照形式主义、官僚主义的多种表现形式，对照群众反映强烈的突出问题，采用“自己找、上级点、群众提、相互帮”的方式，深入查找自身存在的问题。各 D 支部组织召开专题组织生活会，干部职工逐一对照检查，严肃认真地开展批评与自我批评。3.建立问题清单。经过全面梳理，全局共查摆出在文风会风、担当作为、服务群众、纪律规矩等 X 大类 X 个具秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com体问题，并逐个建立“问题、任务、责任、标准”四个清单，明确整改措施、责任领导、责任部门和完成时限，为后续集中整 ZHi 提供精准依据。（四）坚...