秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com*委书记在职代会上的讲话（*委工作计划）各位代表、同志们：这次会议是在全面贯彻落实会议精神，基建市场进入关键时期召开的一次重要会议。主要任务是：以***为指导，深入学习贯彻****和****精神，认真落实上级系列会议精神，总结 2024 年工作，分析当前形势，部署 2025年重点任务，动员本单位干部员工以奋发有为的精神状态，全力以赴完成好“十四五”规划目标任务，推动企业高质量发展跑出加速度、再上新台阶，为实现“十五五”良好开局打牢基础。现在，我讲三个方面意见：一、过去一年工作的回顾2024 年，是企业高质量发展取得成绩的一年，可以根据本企业情况来写，交出了一份精彩的答卷。一是 dj 引领激活动能；二是主要指标超额完成；三是提质增效赋能添彩；四是责任担当有效展示。回望 2024 年，我们经风雨、见彩虹，成绩单背后，饱含了拼搏奋斗的辛勤汗水，凝结了全体员工的心血和努力，在此，我代表*委向广大干部职工一年来的辛勤付出，致以最诚挚的敬意与感谢！在充分肯定成绩的同时，我们还必须保持清醒的头脑，充分认识到面临的问题和挑战。举例子。二、充分认识当前严峻而复杂的形势2025 年是“十四五”规划收官和“十五五”规划谋划之年，也是巩固在第一阵营的关键之年。做好全年工作意义重大、任务艰巨。我们一定要秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com坚定信心，狠下决心，锚定奋斗目标，明确发展定位，埋头苦干实干，奋力当好全市发展排头兵。（一）抢抓政策“窗口期”，紧盯发展深度“调整期”，在抢抓机遇、经营拓展上谋求新突破。（二）抢抓“开门红”，紧盯决策部署，在巩固成绩、发展质效上实现新提升。（三）抢抓发展“机遇期”，紧盯一流目标，在提质增效、二次创业上创造新价值。三、新的一年，我们要坚定信心，迎难而上2025 年工作的指导思想是：以为指导，深入学习贯彻及精神，认真落实系列会议工作部署，坚持和加强*的全面领导，落实全面从严治*，加强政治引领，做实 dj 品牌，深化企业改革，加强团队建设，以高质量 dj 为企业高质量发展赋能增效。（一）铸魂强基，全面强化 dj 引领。一是加强理论武装。利用*委中心组学习、支部“三会一课”等形式，大力宣传贯彻，深入学习贯彻*的精神，及时跟进关于深化改革、*的建设以及高质量发展的重要论述和讲话精神，引导广大干部职工学深悟透、弄通做实，指导实践，进一步提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。坚持融入日常、抓在经常，持续深入学习贯彻精神，常态化抓好*章教育、警示教育和纪律培训，引导*员干部增强纪律意识，提高*性修养，强化自我约束，持续巩固深化 dj 学习教育成果，以忠诚干净担当的实际行动，为进一步全面深化改革、推动企业平稳健康高质量发展提供坚强纪律保证。二是严格落实第一议题制度。建立落秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com实和监督“双台账”，第一时间传达学习、研究部署，持续跟踪问效，确保做到个个有方案、层层有督导、件件有落实，把学习成效转化为坚定理想、锤炼*性的高度自觉，转化为做好工作、推动企业高质量发展的生动实践。三是强化 dj 提质增效。认真落实各项规定制度，推动 dj 工作与生产经营深度融合，促进企业改革发展与*的建设同频共振。以 dj 品牌为桥梁，积极开展 dj 共建，有效拓宽沟通渠道，推动 dj 与改革发展重点难点以及生产经营各环节深度融合，为等提供帮助和指导。紧盯企业管理重点难点，结合“七抓七强七提升”工程实施方案，大力开展 dj+行动，以高质量 dj 为企业高质量发展赋能增效。（二）激活动能，全面强化干部人才队伍建设。一是持续深化三项制度改革。持续完善管理人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出相关制度，激发员工队伍活力，坚决淘汰“不胜任”的干部。二是完善干部选拔和监督机制。落实“*管干部、*管人才”原则，坚持客观、公平、公正的用人导向，完善选拔任用和监督机制，强化后备人才队伍建设。三是激活干事创业激情和动力。大力弘扬企业家精神，落实“三个区分开来”，完善容错纠错机制。探索更加完善的市场化薪酬机制，激励...