秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com县农村发展*员情况调研报告根据市委组织部的通知要求，我县组织人员对近五年来农村发展*员情况进行了专题调研，现将调研情况汇报如下：一、近五年来农村发展*员的基本情况五年来，全县共发展农村*员 xx 名（其中农民*员 xx人），占全县发展*员总数的 xx％。分析我县近五年农村发展*员情况，可以看出，发展农村*员数量逐年增长，xx 年发展农村*员 xx 名，xx 年发展 xx 名，xx 年发展 xx 名；新*员队伍趋于年轻化，xx 年 35 岁以下新*员占发展农村*员总数 46.5％，xx 年占 54.2％，xx 年占 60.6％；新*员文化程度逐渐上升， xx 年新发展农村 *员高中以上文化占总数30.3％，xx 年占 38.4％，xx 年占 49.8％；有双带能力的新*员逐渐增多，xx 年具有双带能力 96 人，xx 年 xx 人，xx 年xx 人。二、农村发展*员工作的基本做法和经验xx 年以来，我县始终坚持以**************思想为指导，遵循发展*员“十六字”方针，认真贯彻落实省、市有关精神，结合我县农村实际，突出重点，实行推优，强化培养，明确责任，定期督查，农村发展*员得到了一定的加强。1、围绕大局，突出重点，加强农村发展*员工作的针对性。我县各乡镇*委把发展经济与发展*员结合起来，注重在生产一线培养发展*员。一是抓农村发展*员载体建设。把“三培两带”活动作为农村发展*员的重要载体来抓，尤其注重在农村*员群众经济联合体中发现培养优秀分子入*，使*员在经济联合体中做好示范，发挥先锋模范作用，引导农村各类人才向*员看齐、向*组织靠拢，吸收到联合体中秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com来，从而把农村各类人才凝聚在*组织的周围。二是抓农村发展*员重点人群。重点在村组干部、致富能手、新农村建设理事会成员、回乡青年学生和退伍军人、外出务工经商和返乡创业人员、优秀女青年等六类群体中培养入*积极分子。五年来，我县在上述五类人群中发展*员 xx 名，占总数的 70.8％。去年在新农村建设理事会成员中培养入*积极分子 xx 人，发展*员 xx 人。三是抓农村发展*员组织建设。根据产业发展需要，适时在葡萄、黄栀子等协会中建立*支部，在联合体中建立*小组，发挥协会、联合体聚集致富能手作用，积极把协会和联合体中的骨干成员培养发展为*员。近三年来，采取“双线发展”模式（优秀村民既可在行政村也可在协会*支部申请入*），在协会*支部共发展*员 xx 人，有 xx 人被列为培养对象。2、扩大民主，实行推优，提高新发展农村*员的质量。我县针对农村不同群体特点，实行“三项推优”制度，扩大了发展*员工作的民主性，确保了新发展*员的先进性。一是实行“两推一选”制度，吸收优秀的村组干部入*。按照*员公认、群众满意的要求，规定村组干部申请入*的，须经所在村*支部 xx 名以上*员、所在村小组 xx 名以上群众代表联名推荐，方可列为入*积极分子后备人选，再由支委会初审，并进行为期 xx 天的公示，公示结束后，召开支部大会表决，得票超过半数的确定为入*积极分子。二是实行“站推村选联帮”制度，吸收优秀的外出务工青年入*。抓好乡镇流动*员管理站的规范建设，要求各管理站把管理的触角延伸到外出务工青年这一群体，对他们进行建档跟踪管理，及时将表现优秀的推荐为入*积极分子后备人选。村*支部召开*员大会，对入*积极分子后备人选进行表决，得票超过半数的确定为入*积极分子。三是实行“一帮一推一选”制度，吸收优秀的致富能手入*。在全县 xx 个涉农协会组建*组织，要求每位*员与一名致富能手结成帮带对子。入*积极分子先由协会全体成员进行推荐，再由协会*支部秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com进行推选，半数以上*员通过的，且公示无不良反映的确定为培养对象。三年来，我县有 xx 名村组干部、xx 名外出务工青年以及 xx 名致富能手经推优入*。三、存在的主要问题及原因发展*员工作是*的建设的一项重要的基础性工作。发展*员工作做得如何，新发展*员素质的高低，直接影响着*的凝聚力、战斗力和吸引力。总结五年来的农村发展*员工作，虽然取得了一定的成绩，但也存在一些问...