秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.comxx 公司基层*组织建设自查情况报告一、发展*员方面自查发现问题情况自查发现问题 x 项，主要问题表现为*支部标准化规范化不到位，主要原因为*员入*申请书内容涵盖不全面。整改措施为：深化教育管理，积极向全体员工科普入*申请书的规范格式及内容，同时依托“三会一课”、*务工作者培训会等，加强对入*申请书严格把关的宣导。整改进展为：对 2024 年新发展*员入*申请书进行排查，对不符合要求的入*申请书打回重写，推动*员档案规范化管理；召开*务工作者培训会，对入*申请书的规范格式及内容要求进行宣导，加强*务工作者的重视程度，确保他们对日后撰写入*申请书的员工做好把关；召开*员座谈会，带领他们重温入*誓词，并再次对入*申请书的撰写做出明确说明，提高了他们对*员档案的重视程度。1 项已完成整改。下一步工作打算：（一）持续加强思想政治引领要以巩固 dj 学习教育成果为契机，深入学习宣传贯彻落实*的 xx 大、二十届三中全会、中央金融工作会议精神和集团、总、省公司年度工作会议精神，全面加强*的建设，忠诚拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”，从思想上正本清源、固本培元，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，增强*性修养和纪律意识，确保在思想上政治上行动上始终同以***同志为核心的*中央保持高度一致。（二）严格落实 dj 工作责任加强*员队伍建设，严格*员发展标准，把好入口关，优化*员队伍结构。同时，深化*员教育管理，依托“三会秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com一课”、主题*日等制度，抓好全体*员教育管理，创新开展基层 dj 工作，坚持把 dj 工作同部署、同安排、同检查、同考核，加强*支部标准化规范化相关制度的宣导，推动各项 dj 工作规范落地。（三）持续夯实*员队伍建设严把发展*员“入口关”，建立入*积极分子动态管理机制，及时调整不合格人员和纳入新成员。一方面是“掘源”，进一步拓宽选人育人渠道。注意解决认识问题，树立看人看本质、看主流、看发展的观点，紧扣公司战略的发展需要；另一方面是“培源”，改进工作方法，切实做好培养教育工作。在培养教育上，做到培养对象、联系人员、工作制度落实；在培训学习上，做到组织形式、内容时间落实；在考察上，做到考察材料、内容、跟踪谈话落实，做到进出有序、动态管理，确保新发展的*员思想站位高、*员档案全、担当精神强。二、*支部标准化规范化建设方面自查发现问题情况自查发现问题 2 项，主要问题表现为*支部标准化规范化建设不到位，主要原因为存在民主生活会和组织生活会概念混淆的情况，存在*员大会研讨发言内容雷同的情况。整改措施为：加强对*务工作者的培训沟通力度，确保支部*务工作者能够明确民主生活会、组织生活会之间的区别，增强*务工作的政治性、严肃性和规范性，推动支部 dj工作高质量发展。整改进展为：加强*务工作者的培训和学习，提高其业务能力和综合素质，持续加强*内政治生活的规范性和严肃性，科普*务知识，使得“三会一课”、民主生活会、组织生活会等制度得到规范落实。2 项已完成整改。下一步工作打算：（一）提高政治站位，夯实 dj 基础要认真履行 dj 主体责任，严格落实“三会一课”制度，加强 dj 基础工作，按时召开主题*日活动，丰富*员生活，秘书之家—全网资源每日更新 www.mishuzj.com要提高*务工作者自身能力，不断规范会议流程；要制定完善*支部学习计划，增强学习计划的科学性、合理性、严肃性，保证学习时间和频次；要结合个人思想和工作实际有针对性地开展支部工作，提高*员学习质量，真正做到学以致用。（二）提高理论水平，强化专业素养要以**************思想为指导，深入学习贯彻落实*的 xx 大、二十届二中、三中全会精神、中央金融工作会议精神和二十届中央纪委三次全会精神，坚持学用结合，不断加强政治思想作风建设，切实提升领导干部政治素养。要巩固拓展 dj 学习教育成果，将 dj 学习融入日常，抓在经常，不断提升履职担当的能力水平，切实把 dj 学习教育成果持续转化为推动公司高质量发展的强大动力。（三）强化支部建设，筑...