秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com国有企业团支部委员专题组织生活会“四个带头”对照检查材料我作为团支部委员，根据本次专题组织生活会的部署和要求，紧紧围绕“学习贯彻创新思想，深刻领悟‘两个确立’的决定性意义，增强‘四个意识’、坚定‘四个自信’、做到‘两个维护’”这一主题，聚焦理论学习、责任担当、工作作风、廉洁自律四个方面，深入查摆自身存在的问题，并深刻剖析原因，明确整改方向。现将个人对照检查情况汇报如下，请各位同志批评指正。一、存在的主要问题。（一）理论学习方面：学习的深度和广度仍有待加强，理论武装的“靶向性”和“实效性”需进一步提升。一是学习的系统性不足，碎片化学习多，体系化学习少。虽然能够按时参加支部组织的集中学习，也积极利用“学习强国”等平台进行自主学习，但在系统性、深入性方面仍有欠缺。例如，对于创新思想的丰富内涵和实践要求，理解还不够全面、不够透彻，存在浅尝辄止、蜻蜓点水的情况，未能做到融会贯通、知行合一。在学习过程中，有时存在实用主义倾向，侧重于学习与当前工作直接相关的理论知识，对于其他领域、其他—1—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com方面的理论学习有所忽视，导致知识结构不够完善，理论视野不够开阔。二是学习的针对性不强，结合实际工作思考不足。学习理论与指导实际工作结合不够紧密，未能有效运用创新思想的立场、观点、方法来分析和解决工作中遇到的新情况、新问题。例如，在思考如何创新团支部工作、提升团员青年凝聚力方面，理论指导实践的力度不够，习惯于沿用传统的工作模式和方法，缺乏运用新理论、新思路破解难题的意识和能力，导致工作创新性不足，成效不够显著。三是学习的主动性不够，被动接受多，主动思考少。学习的主动性和自觉性还有待提高，有时存在“等靠要”思想，依赖于支部组织的集中学习，自主学习的内生动力不足，未能充分发挥主观能动性，积极主动地开展学习。在学习过程中，有时满足于完成“规定动作”，缺乏深入思考和钻研精神，对理论的理解还停留在表面，未能真正入脑入心，转化为指导实践的强大动力。（二）责任担当方面：主动担当作为的意识仍需强化，攻坚克难的勇气和魄力尚显不足。一是担当意识有所弱化，责任心、使命感不够强。随着工作年限的增长，锐意进取的精气神有所减退，有时存在“求稳—2—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com怕乱”的思想，缺乏敢于担当、勇于负责的魄力。在面对一些矛盾和困难时，有时存在畏难情绪和退避三舍的想法，缺乏攻坚克难、一往无前的勇气和决心，一定程度上影响了工作的主动性和积极性。二是创新意识不足，工作方法和思路陈旧。在团支部工作中，创新意识和创新能力不足，习惯于按部就班、循规蹈矩，缺乏创新思路和创新举措。在组织开展团的活动时，形式和内容较为单一，缺乏新意和吸引力，未能有效激发团员青年的参与热情和创造活力，导致团支部工作缺乏活力和特色。三是工作标准不高，精益求精的精神有所欠缺。对自身工作标准要求不够高，满足于“过得去”、“差不多”，缺乏精益求精、追求卓越的精神。在工作中，有时存在粗枝大叶、敷衍了事的情况，对细节的把控不够到位，对工作的质量要求不够严格，一定程度上影响了工作质量和效率。（三）工作作风方面：深入基层、联系青年的作风仍需改进，服务意识和群众观念有待加强。一是深入基层不够，对团员青年实际情况了解不深入。深入基层、深入青年不够，对团员青年的思想动态、工作情况、生活状况了解不够全面、不够深入，未能及时掌握团员青年的所思所想所盼，导致团支部工作与团员青年的需求存在一定程—3—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com度的脱节，服务青年、凝聚青年的效果有待提升。二是联系青年不够紧密，与青年谈心谈话不够主动。与团员青年之间的联系不够紧密，主动与青年谈心谈话的次数不多，未能及时倾听青年的心声，了解青年的诉求，未能有效发挥团支部委员联系青年的桥梁纽带作用。在与青年交流沟通时，有时存在形式主义倾向，停留于表面，未能真正走进青年内心，与青年建立起真诚的信任关系。三是服务意识有待增...