秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com贯彻落实党的二十精神和中央八项规定精神，加强干部作风建设，按照上级要求，现就整治镇干部“走读”，提出如下专项行动方案。一、行动时间：XX年10月起。二、对象范围：全镇干部、职工。三、责任分工：专项行动由镇党政办牵头负责，各部门负责落实。镇纪委负责督促检查。四、重点措施（一）加强教育，提高认识。当前，干部“走读”问题在一些乡镇不同程度地存在，群众对此意见较大。干部“走读”走散了思想，走坏了形象，走丢了民情，走失了为民服务的责任，疏远了党群干群关系，背离了党的群众路线。要把纠正镇干部“走读”问题作为整治“四风”的重要内容，全面加强教育引导，组织广大干部职工认真学习相关文件精神，使他们充分认识“走读”问题的危害性和开展专项整治工作的重要意义，主动参与、支持、配合专项整治工作。（二）严明纪律，改进作风。一是严明上班纪律。镇干部在法定工作日期间，除因公出差、开会或特殊情况经批准请假外，必须坚守工作岗位，不得迟到早退，擅自离岗、旷工或者请假期满无正当理由逾期不归。严格执行公务用车配备使用管—1—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com理规定，严禁公车私用和利用公车“走读”；二是严明住夜纪律。全面推行镇干部住夜制度，班子成员必须带头住夜，除星期五晚上外，要“五天四夜”住宿在XX镇政府宿舍（出差、开会等特殊情况除外），在XX有住房的镇干部，可结合实际情况执行；三是严明值班纪律。双休日和节假日实行班子成员在岗带班和一般干部24小时轮流值班制度，值班安排及值班人员姓名、职务、联系电话等信息，应通过公开栏向党员群众公开，接受社会监督。（三）健全制度，强化管理。重点建立完善日常考勤、请销假、应急联动等制度。将考勤结果列为政务公开的内容，作为干部年度考核的重要依据。外出辖区要请假。在部门显著位置悬挂工作人员工作状态牌，标明工作人员姓名、职务及当天工作状态。镇里发生群体性事件、灾难险情、重大事故等突发事件，党政主要领导、分管领导和值班领导必须快速反应，按要求及时向上级报告，同时第一时间赶赴现场，亲自组织指挥，解决问题，防止事态扩大和矛盾发生。五、方法步骤（一）公开承诺（XX年10月15日前）。镇党委、政府组织全体镇干部作出“严守工作纪律、杜绝‘走读’行为”公开承诺，并通过公开栏向党员群众公开，接受社会监督，自觉—2—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com履行承诺。（二）监督检查（XX年10月起）。定期或不定期通过电话抽查、实地督查、随机暗访等形式，每月对镇干部“走读”情况进行监督检查不少于1次，发现问题及时提醒、坚决纠正。镇纪委将进行明察暗访，并对抽查情况进行通报。（三）建章立制（XX年11月）。整治工作基本结束时，我镇会制定整治镇干部“走读”的办法措施，进一步健全完善镇干部住乡住夜、值班值夜、夜学夜访、考勤签到、公车管理、考核奖惩等制度，构建整治镇干部“走读”问题的长效机制。六、工作要求（一）落实领导责任。要坚持把整治镇干部“走读”，列入年度考核和绩效考核内容，作为选拔任用和评先评优的重要参考。镇党政班子成员、部门负责人要以身作则，发挥好示范带动作用，带好队伍。广泛宣传开展整治干部“走读”专项工作的重要性和必要性，形成良好的舆论氛围。要敢于曝光干部“走读”的不良行为，强化警示教育效果。（二）加强工作保障。在大力改善镇干部的工作和生活条件，解决干部的后顾之忧。要办好内部职工食堂，按规定标准就餐。要解决好镇干部的居住问题，安排职工宿舍，配备基本生活设施。要组织开展文体活动，营造积极健康的学习生活环—3—秘书之家—全网资源每日更新www.mishuzj.com境。要关心镇干部配偶、子女的就业、入学等问题，切实帮助解决实际困难。（三）强化监督检查。镇纪委要加强对干部“走读”专项整治工作各个阶段和环节的监督检查，及时了解掌握工作进展情况，督促解决存在问题。干部个人的“走读”行为，由分管领导视情节轻重进行提醒谈话；干部“走读”行为情况严重的，由镇党委对其进行诫勉谈话，并报镇纪委备案。对顶风违纪的“走读”干...